Это документ, который обязателен к соблюдению работником и работодателем, а в юридическом смысле является локальным нормативным актом, который регулирует труд работника (ст. 68 Трудового кодекса). Оформляется должностная инструкция в виде приложения к трудовому договору или отдельным документом. Должностная инструкция в виде отдельного документа должна быть подписана работником, что он с ней полностью ознакомлен. При неисполнении обязанностей, указанных в данной инструкции, не подписанной работником, применить к нему взыскание будет сложно, так как работник мог не знать о данных обязанностях...

Публикую пример должностной инструкции, которую можно взять за образец для составления инструкции для заведующей(его) отделом краеведения. ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ заведующей отделом краеведения ФИО 1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ 1.1. ФИО является заведующей отделом краеведения и относится к профессиональной квалификационной группе «Должности руководящего состава учреждений культуры, искусства и кинематографии». 1.2. В своей деятельности подчиняется директору библиотеки и его заместителям. 1.3. Назначается на...