Инк.

Дефицит персонала заставляет работодателей активнее рассматривать кандидатов старшего возраста. По данным SuperJob, почти три четверти компаний готовы учитывать пенсионеров при подборе персонала. 37% не выделяют их в отдельную категорию и оценивают на общих основаниях, еще 36% предлагают таким соискателям ограниченный перечень вакансий. Полностью не рассматривают кандидатов пенсионного возраста 27% организаций. При этом год назад доля компаний, готовых принимать их без ограничений, была заметно выше — 49%...

Бывшие сотрудники чаще всего оставляют отзывы о работодателе, чтобы предупредить потенциальных кандидатов. Такой мотив назвали 52% авторов отзывов, участвовавших в исследовании Dream Job среди более чем 2000 человек. Подробности — в распоряжении «Инка». Еще 35% бывших сотрудников используют отзывы, чтобы поделиться собственным опытом, 23% рассчитывают через публичную обратную связь добиться изменений, а 22% хотят, чтобы их позицию услышали. Поэтому такая аудитория чаще выбирает площадки, которые соискатели видят еще до трудоустройства...

SpaceX договорилась о приобретении Anysphere — компании, стоящей за популярным ИИ-агентом для написания кода Cursor, — за $60 млрд в рамках полностью акционерной сделки. Соглашение объявлено 16 июня, спустя четыре дня после выхода SpaceX на Nasdaq, где компания была оценена более чем в $2 трлн. Закрытие сделки ожидается в третьем квартале 2026 года. Cursor основана в 2022 году и за четыре года нарастила ARR (annual recurring revenue — «годовую повторяющуюся выручку») от крупных корпоративных клиентов до $2,6 млрд при устойчивом росте в этом сегменте...

Поделиться • 16 июня 2026 Автор: Леонид Романовский, генеральный директор диджитал-агентства «Департамент креативных решений» с 16-летним опытом работы в в digital маркетинге и коммуникациях. Обложка: Unsplash Креативные агентства жалуются на кадровый голод, а молодые специалисты не могут попасть в профессию без опыта. 81% компаний в этой сфере ищут клиентских менеджеров, 52% — креативщиков и проджектов, но только 18% рекрутеров готовы брать новичков. Мы не стали ждать идеальных кандидатов и запустили стажировку...

Социальные сети и видеоплатформы впервые стали главным каналом получения новостей в мире, обогнав сайты и приложения СМИ. Через такие платформы новости получают 54% опрошенных, напрямую через ресурсы редакций — 51%. Смена каналов потребления совпала с самым низким уровнем доверия к новостям за всю историю наблюдений Reuters Institute. Только 37% респондентов заявили, что доверяют новостям большую часть времени. За год показатель снизился в 29 из 48 исследованных стран. При этом спрос на информацию сохраняется...