🔒 Как правильно отвечать на запросы о передаче персональных данных работников
Вопрос, как и когда можно передавать персональные данные сотрудников, возникает у многих компаний. От этого зависит не только соблюдение закона, но и безопасность данных, и риск штрафов. Расскажу, когда согласие работника нужно, а когда можно обойтись без него, и на что обратить внимание, чтобы не получить проблемы с надзорными органами. Есть ситуации, когда закон прямо обязывает работодателя передавать персональные данные. Согласие в этом случае не нужно. Основные примеры: То есть если обязанность...
