Найти в Дзене
Закреплено автором
Покупайте СтеллыИ дарите их за контент
8 часов назад
 • Вы подписаны

На рапорт ответили только, что с категорией В не увольняют Получили ответ, что с категорией В не увольняют. Я бы не начинал с нового рапорта. Сначала положите рядом старый рапорт и ответ: рассмотрели ли именно вашу просьбу? Если в рапорте указана только категория В, ответ может касаться именно её. Если вы заявили дополнительные обстоятельства и приложили подтверждения, проверьте, есть ли решение по этой части просьбы. Сверьте три вещи: что вы указали, чем подтвердили и что на это ответили. Если про обстоятельство и приложенный документ ничего нет, это и нужно уточнить. В запросе командиру укажите дату первоначального рапорта, конкретную просьбу и названия приложений. Попросите сообщить, какое решение принято по указанным обстоятельствам и на каком основании. Приложите копию рапорта и подтверждение его подачи. Короткий отказ сам по себе ещё не доказывает нарушение. Такой запрос помогает выяснить, что решили, но нового основания увольнения не создаёт. Для военнослужащих МО РФ в период мобилизации действуют специальные правила. Отказ и отсутствие решения требуют разных действий. Если решается вопрос о суде, сроки проверяйте по предмету спора: повторные рапорты не позволяют откладывать защиту бесконечно. Основания: Указ № 647: www.consultant.ru/...999 Подробный разбор по этому вопросу: dzen.ru/...ru6 В моём канале Контрактник | Знай свои права разбираю ВВК и увольнение простыми словами. Подпишитесь в MAX, чтобы не потерять следующие разборы. max.ru/...ava

11 часов назад
 • Вы подписаны

Почему по одной категории В нельзя ответить, уволят ли вас Можно ли уволиться с категорией В? По одной фотографии заключения я бы ответа не давал. Нужно знать, как человек проходит службу и на какие обстоятельства ссылается. Если вы служите в МО РФ, сначала запишите: 1. Основание службы: контракт или мобилизация. Если другое, указать какое. 2. Занимаемая должность, личное звание и отдельно штатное звание, предусмотренное для должности. Это не одно и то же. 3. Дата и полный вывод ВВК. 4. Какие дополнительные обстоятельства заявлены и чем подтверждены. 5. Когда подан рапорт и какой ответ получен. По этим сведениям проверяют, какие правила подходят к вашей ситуации. Обычные основания увольнения нельзя просто перенести в период мобилизации. Просьба учесть исключительные обстоятельства тоже не означает, что их признают достаточными. Не собирайте наугад десятки справок. Сначала выясните, какие факты имеют значение именно для вашего основания. Служебные и медицинские сведения в открытых комментариях не размещайте. Если нужна помощь с разбором основания увольнения, можно написать мне лично в MAX. max.ru/...fgu Основания: Указ № 647: www.consultant.ru/...999 Положение по Указу № 1237: legalacts.ru/...237 Подробный разбор по этому вопросу: dzen.ru/...ru6 В моём канале Контрактник | Знай свои права разбираю ВВК и увольнение простыми словами. Подпишитесь в MAX, чтобы не потерять следующие разборы. max.ru/...ava

14 часов назад
 • Вы подписаны

ВВК поставила В. А заключение у вас есть? ВВК поставила В. Кажется, главное уже известно. Но дальше действовать по одной букве нельзя. Нужна копия самого заключения. Выписка из госпиталя с диагнозами его не заменяет. Я советую проверить четыре вещи: дату, категорию, полный вывод комиссии и закончено ли оформление. Если требуется утверждение заключения, проверьте и его. Нет копии? Обратитесь в медицинскую организацию, где проходили ВВК: запросите документ и сведения о его оформлении. Если заключение направляли в часть, отдельно выясните дату отправления и дату получения. Это два разных события. Так станет понятно, чего не хватает: копии, утверждения или передачи в часть. И вы будете спрашивать о конкретном документе, а не просто ждать. Для военнослужащих МО РФ по контракту и мобилизованных категория В означает ограниченную годность. В условиях специальных правил периода мобилизации одна эта буква сама по себе не означает автоматического увольнения. Спор о категории и вопрос об увольнении тоже разбираются отдельно. Основания: Положение о ВВЭ № 565: mchs.gov.ru/...553 Приказ МО № 21: legalacts.ru/...-ob Указ № 647: www.consultant.ru/...999 Подробный разбор по этому вопросу: dzen.ru/...ru6 В моём канале Контрактник | Знай свои права разбираю ВВК и увольнение простыми словами. Подпишитесь в MAX, чтобы не потерять следующие разборы. max.ru/...ava

19 часов назад
 • Вы подписаны

ВВК признала ограниченно годным, а увольнения нет. Что проверять дальше?

В заключении ВВК стоит «В» — ограниченно годен. Здоровье уже не то, лечение позади или ещё продолжается. Семья ждёт возвращения. Но после комиссии ничего не меняется: служба идёт, решения об увольнении нет. Самое неприятное здесь — неопределённость. Один человек говорит, что с такой категорией обязаны уволить. Другой — что вопрос вообще закрыт. Я бы не принимал ни один из этих ответов без проверки документов. Разберём ситуацию действующего военнослужащего Минобороны России по контракту или мобилизованного в условиях специальных правил периода мобилизации...

1 день назад
 • Вы подписаны

ВВК пройдена. Что теперь нужно для увольнения по здоровью?

Комиссия позади. На руках — заключение. Дома ждут. А ясности всё ещё нет: можно ли увольняться, кому теперь нести документы и сколько это займёт? После ВВК нужно проверить две вещи: есть ли основание для увольнения и на каком этапе его оформление. Одна запись в медицинском документе ещё не завершает службу. Я разбираю ситуацию военнослужащего Минобороны России — контрактника или призванного по мобилизации. Для них при увольнении действуют специальные правила периода мобилизации. Обычная памятка об увольнении из армии может не учитывать эти ограничения...