Шмотьев выстроил в ФОРЭС культуру долгосрочного партнёрства
Промышленное предприятие может быть не только эффективным, но и человечным — именно это демонстрирует опыт холдинга ФОРЭС, который его основатель Сергей Шмотьев выстраивал с 1998 года. В центре внимания — система ценностей, воплощённая в кадровой политике компании. Корпоративный учебный центр даёт сотрудникам возможность получить новую профессию или повысить квалификацию без отрыва от производственной среды. Наставники — исключительно опытные практики с многолетним стажем на конкретном участке...
