Рупор Разума

В 2013 году я последний раз вышел со здания компании, где трудился сеошником и с того дня ни разу больше не работал с 9 до 18. Либо дома со свободным графиком, либо тот же офис, но уже в своей компании (с 8 утра до 22 😆). Другими словами, даже если вы живете в Мухосранске, то можно найти удаленную работу и забыть про завод и маршрутки. Нужно только устроиться на подходящую должность. Такой может быть работа, например, в рекламной сети. И специально для этого, мои друзья из Академии МАМА запускают курс Успешный менеджер в рекламной сети. Вас научат тому, что должен знать менеджер рекламной сети - поиск площадок, общение с их владельцами, договоры по поводу подключению и сотрудничеству...

Интересная история про парня, который в 22 года смог поднять 100К. Началось все с идеи сделать расширение для браузера, которое бы показывало CSS стили элемента при наведении на него курсором. Инструмент конкретно под верстальщиков. Чтобы валидировать идею парень пошел на FB группы разработчиков и спросил, купил бы кто-то такое расширение за $1. Ответы порадовали, поэтому началась работа В течение месяца и 50 часов кодинга (https://www.youtube.com/watch?v=OtsNNXpXcYs) было написано MVP, которое потом ушло на Product Hunt. Там инструмент вызвал ажиотаж и стал продуктом месяца. Начались продажи...

В первом случае мы масштабируем компанию на смежные рынки (делаем СМИ для предпринимателей, запускаем конференции по бизнесу, организовываем платные курсы, запускаем b2b маркетплейс) Во втором случае мы развиваемся в одном подходе, но на разных рынках (СМИ для предпринимателей, СМИ для родителей, СМИ для врачей) И в первом, и во втором варианте нужно четко выявить точку роста. Если у вас не обкатана и не автоматизирована модель принятия, публикации и распространения информации на вашем статейном проекте, то нет смысла делать новый в таком же формате. К уже существующим проблемам...