Мягкая сила слова

У вас бывало: стоите в очереди на вокзале, и вдруг — чёткий, безэмоциональный внутренний приказ: «Уйди отсюда»? Не «надоело», не «скучно». А именно импульс-команда. Я всегда думала — это какое-то мое личное волшебство. Пока не стала разбирать эти моменты, как протоколы. И мой личный мистер ПИ (да, я так его называю помощника ИИ) объяснил мне этот феномен. Оказалось, мозг — это суперкомпьютер, который считывает сотни сигналов в секунду, но до сознания доносит только итог. Вы не видите, как он: Мозг уже всё просчитал...

Принцип: Мир для вас — не враждебная среда, а ресурсная площадка, где люди ждут вашего запроса, чтобы проявить свою лучшую сторону. Фаза 1: ЗАПРОС (Дать возможность другому быть хорошим) Фаза 2: БЛАГОДАРНОСТЬ (Закрепить связь и поднять ценность) Результат протокола: Важное примечание: Протокол работает на полную мощность, когда вы открыты к знакам...

Всё началось с глупого желания купить помаду «Русская рулетка» в «Летуаль». На улице -27. Пока машина грелась, жизнь подкинула квест: забрать лекарства для отца. На рынке, где я всегда беру орехи, палатка была закрыта. Но продавщица с соседнего ряда увидела моё замешательство, подошла и предложила: «Девушка, вам что-то нужно? Я с другой палатки, но могу продать». Я купила. И поблагодарила её не просто «спасибо», а за взаимовыручку. За то, что люди помогают друг другу. Потом на заправке не открывался замёрзший бак...

Доброе утро, 2010. Харрисон Форд. Незабвенный Индиана Джонс. Просто красивый мужчина, чья мужественность притягательна всегда. Я не знаю, каков он в жизни. Мне это и не нужно. Он – актер, и играет прекрасно. Этого достаточно. В фильме «Доброе утро» он играет, наверное, самого противного человека на свете. Бывший величайший репортер, а ныне – ведущий провального утреннего шоу, которое вот-вот закроют. Его новая продюсер (женщина, которая бесила меня своей суетой) слышит от него всё: и про дурацкую чёлку, и про недалёкий ум, и про то, какой он великий по сравнению со всей съёмочной группой...

«Бывает, что сменить руководителя нельзя. Но можно сменить стратегию взаимодействия с ним. Эти правила — не про подчинение, а про профессиональную самозащиту и сохранение результатов». «Правила выживания и эффективности рядом с «необучаемым» руководителем». Чек-лист для сотрудника (примеры пунктов): 1. Правило «Бронежилет»: Его крик/сарказм — это его стиль коммуникации, а не оценка вашей личности. Мысленно надевайте бронежилет перед встречей. 2. Правило «Переводчик»: Переводите его эмоциональные запросы («Всё плохо!») в конкретные вопросы: «Понял...

Ситуация: В торговом зале стоит растерянный клиент. Продавец его игнорирует. Руководитель (У) замечает это и в сердцах выпаливает продавцу (Z): «Как так можно?! Кто вам разрешил?! Неужели не видите, что человек ждёт?!». Что слышат стороны: ● Руководитель (У) слышит себя: «Я указываю на проблему! Я требую ответственности!» ● Сотрудник (Z, миллениал/зет) слышит: «На меня кричат. Меня унижают. Мой начальник — истеричный тиран, который не умеет говорить». Что на самом деле происходит в головах: Руководитель (У / Х) думает:«Я несу ответственность за всё...

Сегодня в магазине зависла на несколько секунд. Продавец отказалась положить две маленькие пиццы в одну коробку, объяснив: «Люди потом переклеивают ценник и платят за одну». Мой мозг на миг отключился. Мне просто не пришло в голову, что так можно. Не из-за морали, а из-за… масштаба. Зачем? Риск, стыд, неловкость — всё это ради скидки в 200 рублей? Для меня эта цена — ничто по сравнению с ценой собственного достоинства и чистоты намерений. И тут меня пронзило. Человек, который ворует две пиццы по цене одной, — не хитрец...

Прочитала пост в сети о нас-эмпатиках ...про дышать про супер силу...ну, да. А делать то, что? Я вижу то, что мне рассказывают в картинках, чувствую то, что вижу... Если очень не нравится картинка в фильме или то, что говорят - грубости, кого-то ранят словами... я выключаю звук. Разумеется не смотрю жестокости вообще. Но, как быть, когда идешь по миру и видишь мама орет на ребенка, начальник на сотрудника, котик у подъезда одинокий.... Для каждой ситуации не создашь инструкцию. Но. Вполне возможно...

Срыв с крючка. Что происходит, когда вы отказываетесь платить за «исцеление» Я обратилась к психологу-коллеге с личным запросом. Я говорила о ребёнке. О страхе, что моя травма, с которой я работаю, отражается на нём. О бессилии: водить насильно к специалисту нельзя, а быть для него психологом самой — не могу и не должна. Мне не хватало знаний и опыта именно в этой точке. Я поделилась этим. Рассказала о своём пути, о прочитанных книгах, и изданной своей, о том, что около 20 лет восстанавливаю себя и сама и с помощью специалистов, работаю со своими травмами. И тогда запустился конвейер. Последовательность была железной: 1...

Я почти разрешила чужой конфликт в пункте выдачи заказов. И поняла главное: мы часто ругаемся не из-за проблемы, а потому что говорим на разных языках. Он хотел заплатить наличными, но система не позволяла. Сотрудница, девушка лет двадцати, согласилась подождать, пока он сходит в банк. Он задержался, заказ автоматически «уехал» в возврат, а деньги должны были вернуться на карту. Но для него мир в этот момент рухнул. Он держал товар в руках. В его реальности он его получил. А в реальности девушки за стойкой всё решают статусы в программе...

Он - абьюзер!" — или что на самом деле стоит за громкими трактовками. Суть (разбор подмены). Всё логично, если смотреть с одного угла — точка зрения обиженной на мужчин женщины. Она мастерски подменяет понятия: Романтическую тайну (вуаль, интрига бала) превращает в манипуляцию и скрытность. Золушка скрывала на балу и свое лицо, и имя, и уже тем более отказывалась говорить, откуда она приехала, если помните... Настойчивость (поиск по туфельке) — в нарциссическое неприятие отказа. Любовь с первого взгляда — в поверхностный каприз...