Менеджер не большого магазина Сердар Бичини разгружал привезенный товар. В какой-то момент, когда он стоял спиной к дороге, по обочине довольно быстро шел незнакомец и ни с того ни с сего прямо на ходу похлопал его по плечу. Сердар резко обернулся от неожиданности и тут же увидел, что приближается грузовик, из кузова которого торчала огромная балка - как раз вровень с его головой...
Елена Амбарцумова
Нас разводят не по-детски.
В 2018 году аферисты украли с банковских карт россиян 1,38 млрд. рублей. Это более 400 тысяч "разводов". Сейчас самая распространенная схема - это рассылки и звонки от мошенников. Проще говоря, владельцы банковских карт сами открывают аферистам конфиденциальную информацию, логины/пароли для входа в мобильный банк, одноразовые пароли, а затем мошенники их очищают...
Подводные камни фриланса
Многие мечтают работать дома, предполагая, что такой режим позволит им сосредоточиться на задачах и минимизировать временные потери на дорогу к месту работы и в общении с коллегами. На самом же деле из дома работать довольно сложно. В некоторых случаях даже труднее, чем проводить рабочий день в офисе...
Избегайте неприятного общения.
Старайтесь сократить общение с теми людьми, которые вам неприятны. А если вам необходимо взаимодействовать с ними по работе, то сведите этот процесс к минимуму. Если отношения с коллегой у вас не складывается, то держите дистанцию, не ведитесь на его дружелюбие, которое он с непонятной для вас целью демонстрирует время от времени...
Справиться с офисной текучей и негативом вполне реально...
Надо только сосредоточиться и очень захотеть видеть больше позитива в своих занятиях. Разнообразьте ваше пространство в офисе. Помните поговорку - "в родном доме и стены помогают?" Но они могут и раздражать, и поддерживать. И все это при одном и том же условии - вы видите их каждый день. Просто к одним вы относитесь с любовью, потому что это дом, а к другим - с неприязнью, потому что это офис...
Как не потерять себя в офисе...
Есть люди, которые по разным причинам склонны к тому, чтобы часто менять рабочее место. Они избегают рутинности и однообразия. Но таких людей меньшинство. Большинство же стараются найти стабильную работу, показать себя с хорошей стороны, карабкаться по карьерной лестнице, добиться хорошей зарплаты и остаться там до самой старости...
