Найти в Дзене
3 лучшие книги об управлении временем⏱📚
Время — это очень дорогой ресурс. Как ни крути, каждый из нас рано или поздно сталкивается с катастрофической нехваткой времени. Увеличить количество часов в сутках, увы, невозможно.. А вот попробовать грамотно расставить приоритеты в управлении своими задачами – неплохой вариант. Мы собрали несколько хороших книг, которые будут полезны всем нам💡   1️⃣ «Максимальная концентрация», Люси Джо Палладино  То, что мы делаем в течение рабочего дня, иногда тяжело назвать работой. Ведь мы по сто раз в день проверяем почту, хаотично переключаемся с одной задачи на другую, заглядываем в мобильник...
3 года назад
Профсоюзы и депутаты предлагают сократить число праздничных дней
ЛДПР выступила с инициативой отменить длинные январские и майские праздники. Они предлагают сделать выходными только 1-2 января, а остальные 7 дней перенести в отпускной резерв, чтобы граждане могли их использовать по своему усмотрению. По словам представителей ЛДПР, эта идея позволит избежать массового январского простоя.  Федерация независимых профсоюзов поддержала это предложение. Однако профсоюзные лидеры напомнили, что у идеи есть и недостатки. Сокращается рабочее время, есть риск снижения доходов...
3 года назад
10 простых социальных привычек, которые помогут вам завоевать симпатию собеседника.
1. Смотрите людям в глаза.  2. Улыбайтесь.  3. Задавайте вопросы. Но не выбивайте их из своего собеседника, словно вы детектив. Лучше покажите неподдельный интерес к его жизни и опыту.  4. Не говорите слишком много. Когда кто-то рассказывает историю, воздержитесь от комментариев о своей жизни. Вместо этого лучше скажите: «Ого, это невероятно!».  5. Когда представляйте кого-то кому-то, покажите его или её в наилучшем свете. «Это мой друг Дмитрий. Я познакомился с ним на своей первой работе, и он буквально...
3 года назад
5 цитат известных людей о поисках «правильных» людей
Вне зависимости от того, что ваша компания производит или какие услуги предоставляет, поиск «правильных» людей всегда был и будет наиболее важной задачей для бизнеса. Вашему вниманию несколько цитат известных предпринимателей о вдохновленных сотрудниках и поисках нужных людей, которые помогут вам принять правильное решение и построить великую команду:  🗣«Сегодня множество людей создают продукты, а не компании. Компания является живым организмом. Вы должны хотеть построить организацию, где каждый...
3 года назад
Регламентированные территории и их ограничения.
Сегодня расскажем об ограничениях и особенности оформления иностранных граждан на территории с регламентированным посещением. В России, как и в других странах, есть определенные территории закрытого типа...
5 лет назад
Сезонный бизнес. Штатные сотрудники, или персонал на аутсорсинге?
Организация или предприятие, независимо от сферы деятельности, периодически нуждается в привлечении дополнительных работников. Это может быть связано с увеличением объемов производства, с необходимостью замещения временно отсутствующих работников, с необходимостью выполнения объема специальных работ, и в частности в сезонный бизнес. Для привлечения временных или сезонных работников идет значительная нагрузка на отдел кадров, дополнительные временные и финансовые затраты. Работа на сезон. Как правило, начинается с апреля и длится до сентября...
5 лет назад
Работа вахтовым методом: какие есть нюансы?
В чём заключаются достоинства работы? Способ трудового процесса обладает экономической целесообразностью, если рабочий объект располагается в отдаленном районе с особыми климатическими условиями. Применение вахтового способа трудоспособности дает возможность значительно уменьшить расходы на подвоз работников к фактическому месту их работы, а также уменьшить общее количество времени исполнения деятельности. Основными плюсами работы вахтой являются следующие пункты: Недостатки данного типа рабочей...
5 лет назад
Клининг
Сегодня мы поговорим о клининге и рассмотрим, как проходи взаимодействие с заказчиком изнутри. Что такое клининг? Как Происходит взаимодействие с заказчиком? Оптимальный выбор клинковой Компании обеспечит чистое помещение без неприятных сюрпризов, в самые короткие сроки...
5 лет назад
Как выбрать аутсорсинговую компанию? Важно абсолютно всё!
Зарубежные компании уже давно используют аустсорсинг персонала для решения своих задач. В настоящее время все большее число и отечественных компаний понимают, насколько выгодно использовать персонал на аутсорсе. Как известно спрос рождает предложение. Потому сейчас количество предложений по предоставлению персонала всё больше и больше. Однако, увы, далеко не все аутсорсинговые компании качественно выполняют свою работу. В некоторых случаях работать с недобросовестными аутсорсерами попросту опасно...
5 лет назад
Подаче на гражданство на основании "РВП + брак + ребенок" — быть!
Подаче на гражданство на основании "РВП + брак + ребенок" — быть! На Федеральном портале проектов нормативных правовых актов опубликован и до 12 мая доступен для общественного обсуждения проект указа Президента, которым будут внесены изменения в Указ № 1325. Проектом предусмотрены следующие важные изменения: ✔️ упраздняется требование об отказе от имеющегося иностранного гражданства (признается утратившим силу соответствующий абзац); ✔️ по "упрощенке" указывается на требование о наличии ВНЖ и подтверждении...
617 читали · 5 лет назад
Нонкоринг. Как идти дальше, не оглядываясь
Сегодня рынок стремится вперед невероятными темпами. Если ты хочешь быть сильным, если хочешь добиться весомого авторитета для своей компании, ты должен много трудиться и постоянно расти над собой, совершенствоваться. Но любой бизнес состоит из основных аспектов, которые приносят деньги и из вспомогательных. Вспомогательными мы называем те аспекты, которые вроде бы и нужны бизнесу, но не так окупаемы, как хотелось бы. На вспомогательные аспекты приходится тратить собственное время либо рабочее время своих сотрудников, которые могли бы заняться и своими прямыми обязанностями...
5 лет назад
Переоформление сотрудников на фирму Staff House – реальная помощь без изъянов
Что такое аутстаффинг? Это переоформление работников фирмы-заказчика на третье юрлицо, которое является исполнителем. Это делается для того, чтобы вывести из штата фирмы-клиента часть ее сотрудников, оформить их в штат фирмы-аутстаффера, но, в то же время, они остаются фактическими сотрудниками компании-заказчика, продолжая осуществлять возложенные на них функции. При этом сотрудники заказчика физически остаются на своем рабочем месте. А вот отвечает за них перед надзором, прикрепляет к своему...
5 лет назад