Кирилл Нани

Среди множества действий по организации спортивной игры, есть то, которое выделяется среди других своею наибольшей значимостью и эффективностью. Оно во многом предопределяет все то, что в дальнейшем будет происходить в игре. От этого действия зависит многое: замысел и стратегия, расстановка и замена, результат и успех и т. п. Таким действием, на мой взгляд, является подбор игроков. Подбор игроков является самой важной частью определения будущего устройства игры. Не буду долго распинаться по поводу принципов этой работы...

Я всматривался в фотографию этого человека и думал: неужели такое возможно? Как можно было всё это выдержать и не сломаться?! А где же пределы?! Они же есть у всех! Даже у вселенской материи, которая разрушается под давлением других явлений, они есть. Что такое наказание? Это лишение свободы. Неважно как ты её потерял. Главное, что делаешь, чтобы её вернуть. Борешься ли? Готов ли за неё отдать свою жизнь. И не один раз, а много, много раз. При каждом появившиеся случае. В борьбе за свободу надо быть готовым ко всему...

Задумывался ли кто, почему аристократические семьи и дома живут так долго? Бывает так, что они даже старше своих государств. История их длиннее и богаче. Живут сотни лет. А вот неаристократические «организмы» умирают быстро и незаметно. Как бы оправдывая свою смерть, они говорят: все приходит и уходит. И на этом успокаиваются. Но только не аристократы. У них другая логика: надолго и навсегда. И ради этого стоит бороться. Что это за феномен такой как «аристократизм»? Что позволяет ему быть долгожителем...

Пока у нас в стране «вихри враждебные веют», весь продвинутый мир в это время радуется, творит и прогрессирует. Там люди строят успешную карьеру и прекрасную жизнь. Создают уникальные экосистемы, повышающие качество уровня жизни. Каждый в нём может преуспеть и старается оставить после себя что-то полезное и жизнеутверждающее. Смотришь на это всё и чисто по-человечески завидуешь. Одним словом, «жить хочется» - говоря словами одного из главных героев фильма «Холодное лето 53». Но что привело их...

Это не просто документальный фильм Discovery&BBC о буднях элитной железнодорожной бригады. Это рассказ о вершине организационного мастерства. Образец того, как человек с помощью эффективной организации деятельности достигает невозможное. Судите сами: бригада из пяти человек обеспечивает бесперебойную доставку грузов по железной дороге протяженностью 800 км в снежной мгле и в вечной мерзлоте. Весь смысл в том, что поезд ни при каких обстоятельствах не должен «внезапно» остановиться. Иначе погибнут люди, которым доставляются лекарства, питание и необходимая техника...

Почему в Англии все сделки свершаются вовремя и в срок? Почему у них в бизнесе нет рисков по выполнению обязательств? Занимаясь там бизнесом, у тебя нет опасений, что надуют или обманут. Думаю, это связано с их культурой и традициями ведения дел. Для англичан в деле главное репутация. Это их основной капитал. Потеря денег ничто по сравнению с нарушением данного слова. Деньги можно заработать, получить в наследство, выиграть. В мире все продается и покупается - только не репутация. Посудите сами: какой смысл продавать репутацию, если купивший ее не приобретает...

Есть фильмы, которые запоминаются на всю жизнь, вжигаются в память надолго. Такие фильмы помогают находить ответы на «вечные» вопросы. После их просмотра у тебя складывается своего рода недостающий "пазл" на злобу дня. Что-то подобное я испытал при просмотре фильма «Настоящий детектив» (недавно вышел новый, третий сезон). Фильм о детективе, расследующем загадочное преступление на протяжении всей своей жизни. У каждого сыщика бывают такие «дела», которые даже после закрытия гложут их всю жизнь. Что-то мешает их забыть - остаются какие-то вопросы...

Фильм про детектива, занимающегося поимкой маньяка. Но я не об этом. Таких фильмов сейчас полно. Моё внимание привлекло другое. Меня в фильме поразили методы раскрытия преступления. Традиционно в фильмах такого рода поимкой маньяка-преступника всегда занимался полицейский-одиночка, такой супермен. Он был главным героем. В данном фильме всё по-другому. Там поимкой преступника занимается весь коллектив полицейского управления. В чём особенность нового метода работы? В коллективном характере деятельности...

После просмотра фильма становится понятно, почему отъявленные преступники спешно покидали штаты, в которых их начинали преследовать охотники за головами. Было отчего. Специфика деятельности убийц преступников - охотников за головами: 1. Примат действия над другими функциями: охотники сначала стреляют, а потом кричат «руки верх». По-другому нельзя. Потому что так поступают те, за кем они охотятся. Здесь всё зеркально. 2. В погоне главное не расстояние, а время. Чем больше преступник находится на воле, тем больше он оставляет после себя трагедий...

Средние руководители самые беспринципные и опасные представители властной иерархической структуры. Они принесли человечеству не меньше бед, чем все вместе взятые чумовые эпидемии в истории. Ни за что не отвечают, всегда врут, когда выгодно кивают на вышестоящее начальство, а в случае удачного исхода все лавры присваивают себе. Основной стиль их работы в критические моменты: людям информацию не давать, своему руководству её искажать. И неважно, что будет потом. Им главное сохранить свою должность...

Все, кто занимается созданием диджитал продуктов, знают не понаслышке какие проблемы возникают, когда пытаешься программисту передать свой замысел или идею продукта. Зачастую это разговор людей с разных планет. Говорим на разных «языках». Каждый видит контент (содержание) по-своему. Ты ему про овраг, а он тебе про траншею. И также - наоборот. Какой раз уже натыкаюсь на детей чугунных богов. И с этим ничего нельзя поделать. Ситуация «хоть плачь, хоть смейся»...

Часто так бывает, что при просмотре фильма главным для тебя является не то, что задумывал режиссер, а нечто другое. Сам сюжет как бы отходит на второй план. А фокусируешься на чём-то другом. На том, что всегда искал, чувствовал нутром, но не мог это объяснить. Не хватало языка и понимания. И фильм в этих ситуациях здорово помогает. Так случилось при просмотре фильма «Мистер Чёрч». В этом фильме я увидел человека, умеющего соблюдать дистанцию. Ценное и очень полезное качество в человеческих взаимоотношениях...