За чашечкой кофе

Есть много разных причин, по которым сотрудники стремятся к удаленной жизни: от воздействия на окружающую среду до того, что у них появляется больше времени для заботы о своих близких. Поскольку мы являемся распределенной компанией, вот преимущества, которые мы получили благодаря гибкому удаленному расписанию. Вот лучшие 10 плюсов работы на дому: Давайте обсудим это дальше: 1. Удаленные работники экономят деньги Представляете, сколько денег вы сэкономите, если будете работать дома? Поездки на...

Культура компании состоит из ценностей, убеждений, взглядов и поведения, разделяемых командой. Это то, как люди работают вместе для достижения общей цели, и часто это система или ориентир, который сотрудник использует для самостоятельного принятия решений. Культура команды определяется, а не уменьшается посредством удаленного сотрудничества. Это правда, что построение культуры удаленной команды требует переосмысления всех соглашений, которые используются...

Некоторые люди считают тех, кто работает из дома, бездельниками, которые никогда не снимают пижаму. Трудно найти данные о выборе моды для удаленных работников, но мы, конечно, знаем, что 65% людей чувствуют себя более продуктивно в среде «работа на дому». Многие компании предпочитают открытую планировку офиса, но большинство людей сообщают, что они чувствуют себя отвлеченными и испытывают стресс в такой среде. Другие статистические данные об открытых...

Миф о том, что онлайн-встречи неэффективны, можно оспорить, рассмотрев два больших преимущества размещения удаленных собраний: Больше подготовительных работ приводит к большей эффективности. Удаленные встречи часто требуют большего планирования заранее. Приглашение нужных людей, составление повестки дня и просьба людей делать домашнее задание дает участникам возможность быть хорошо подготовленными и ориентированными на действия во время встречи...

В прошлом мы привыкли рассматривать удаленную работу как проблему, которую мы должны преодолеть. Но если все сделано правильно, удаленная среда может привести вашу команду к успеху. Это правда, что некоторым командам никогда не удается процветать в этой среде, и именно так начинаются мифы. Популярный миф, часто ассоциируемый с удаленной рабочей жизнью, заключается в том, что он ведет к плохому общению. Некоторые люди считают, что для успеха командам нужно много времени проводить вместе, и они не могут двигаться так быстро в удаленной среде...