Образование и карьера

И снова об организованности, на этот раз в любом деле, а не только в писательстве или изучении иняза. На основе личных наблюдений. Только не примите меня за коуча или гуру какого-то. Вокруг полно коучей, которые рассказывают, как заработали мильёны на крипте или ещё чем-то финансовом, но сшибают по 50 баксов с носа на курсах «как разбогатеть». Если бы я разбогател на миллионы, не сшибал бы полтинники по вебинарам. Я просто делюсь личными наблюдениями за людьми, которые что-то начинали, но из-за неорганизованности сбычи мечт не состоялось...

Продолжаем про неорганизованность. Я провалил кучу идей с блогами и книгами. Блоги не читаются и не приносят денег. Книги не дописываются и гонораров тоже нет. О блогах разговор отдельный, а вот почему книги недописаны?  Хотя бы рассказы, а не романы? 1. Ждал вдохновения 2. На ходу придумывал гениальные идеи, а потом забывал их. Или когда садился записывать, вдохновения уже не было, см п.1 3. Времени на все не хватало. Чтобы зарабатывать на книгах, надо их написать, но до этого нужно на что-то жить, то есть работать и зарабатывать чем-то другим...

Инглиш из э Гриктуми. Вот что я запомнил из очередных курсов по английскому. То есть хоть фейсом об тейбл, но с живыми нейтивспикерами пообщаться импоссибл. То есть они меня с грехом пополам поймут. Я - нет. "Английский со словарём" - это такой эфмеизм "ни в зуб ногой". Родители одноклассника заставляли его учить английские слова «от сих до сих». Они думали, что этого достаточно для общения. Хмырь с Косым (см фото к картинке) тоже так думали. О правилах, ударениях, склонениях. спряжениях, префект пассиве и активе (или как его там?) никто не подумал...

Когда-то, в 1984 году, журналист «Зари молодежи» Александр Рекеда дал мне задание: опиши один день из жизни неорганизованного человека. Пишу до сих пор. Сложно описывать себя и честно называть причины, почему не хватает времени и сил. Потому что их, сил, нет! А тогда не было понимания этого. Конечно, неорганизованные люди напрягают и раздражают всех. Напомнил об этом задании ЖЖ-марафон (ссылка в первом комменте), куда включился и я, Что ж, попробуем транслировать это и здесь, заодно проверим, как...

На собеседование пришла идеальная соискательница вакансии. Людмила, Люююся. Отличная семьяниха. Для нее семья главное. Особенно муж Вася, который постоянно нуждается в заботе и получает ее от любящей жены, невзирая ни на что...

Сегодня в выпусках нашего HR-задачника — практические головоломки из реальной жизни рекрутера. Ваша задача — найти оптимальное решение, а потом мы дадим условно верный ответ и разберём все детали. Все условия задачи на картинки. Вам в крупную компанию по сетевой торговле домашними роботами нужен главный бухгалтер. На рассмотрении три заявки. Даша отличница, победитель олимпиад по бухучету. Опыт работы главбухом в маленькой фирме. Хочет бОльшего. Перспективна. Не замужем...

Если вы учитесь на направлениях "Менеджмент" или "Управление персоналом" Саратовского государственного университета имени Н.Г. Чернышевского, решить такие задачки не составит труда. А зачем это тем читателям, которые не собираются работать HR-менеджером? Ответ прост: ключевые HR-навыки сегодня стали универсальными. Умение «продать» себя на собеседовании, грамотно вести переговоры о зарплате, понимать логику рекрутера — это прямой путь к карьерному росту для любого специалиста. Знание того, как устроен процесс подбора изнутри, даёт вам стратегическое преимущество...

- Если у тебя больше 70% “да”, то социология точно твоя тема. Подумай в эту сторону! - Если 40–69% “да” – у тебя уже есть интерес, осталось немного подтянуть внимание к людям и данным. - Меньше 40% – ну да, какими-то профессиями люди не обязаны увлекаться...

Когда человек видит надпись «Не нажимать» или «Не читать», в его голове происходят особые процессы. Во-первых, срабатывает эффект запретного плода. Когда нам что-то запрещено, это становится более притягательным. Такой запрет становится вызовом, противостоянием авторитету, мощным стимулом проверить, что же скрывается за этим ограничением. С научной точки зрения, наш мозг постоянно реагирует на новизну и интригу. Нейромедиатор дофамин, ответственный за удовольствие и мотивацию, начинает активно вырабатываться в ожидании новой информации или переживания, которое может последовать...

Эта программа не направлена на формальное обучение в традиционном понимании, а сосредоточена на развитии социальных навыков, умения взаимодействовать в коллективе, основах самостоятельности и других важных компетенциях, которые пригодятся детям в дальнейшей учебе. В Швейцарии обучение в раннем возрасте воспринимается как подготовка к полноценной школьной жизни, которая начинается позже, примерно с шести-семи лет – в зависимости от кантона. Система образования в стране децентрализована, и каждый кантон может устанавливать свои правила и подходы...

Наше поколение истории о пионерах-героях «проходило» не только в школах на уроках истории или литературы в рамках внеклассного чтения. Мы и фильмы смотрели. И песню пели «мы будем такими, как Павлик Морозов и славный Олег Кошевой». Кто-то и вправду до сих пор живет по принципам Павлика Морозова. Но речь сейчас не об этом. Если бы любому советскому школьнику дали задание написать сочинение об одном из пионеров-героев, он первым делом пошел бы в библиотеку. Ну или у родителей спросил. Что делает...

Понятию «Профессиональная ориентация» уже больше сотни лет. Может быть, и все пятьсот, если вести отсчет с момента выхода книги «Исследование способностей к наукам» испанского врача Хуана Уарте в 1575 году, который одним из первых обозначил актуальность становления и развития государственной системы профессионального отбора населения: «Для того, чтобы никто не ошибался в выборе той профессии, которая больше всего подходит к его природному дарованию, государю следовало бы выделять уполномоченных...