Найти тему
Провела в субботу вебинар в бизнес - школе Синергия, посвящённый информационной компетентности. Это на первый взгляд тема сугубо профессиональная, но мало кто задумывается, что это тот навык, которым стоит овладеть каждому человеку. Умение разбираться в массивах надвигающейся на нас информации, способность отличить эмоцию от рационального решения, распознавание собственных или навязанных шаблонов и способность вырваться из информационных пузырей - это те компетенции современного человека, которые позволяют оставаться ментально-здорового в любой ситуации. Уже завтра у меня будет возможность задать все вопросы Наталье Бехтеревой, которая согласилась дать интервью для нашего Видеожурнала. Какие ментальные мышцы развить у себя, чтобы не стать заложником собственного же мозга, я спрошу врача психотерапевта Института мозга человека РАН, корпоративного коуча, наследницу легендарной династии Бехтеревых. Что бы вы хотели спросить про свой мозг?
2 года назад
14 июля в 13:00 на Территории Будущего – Новые Мы состоится экспертная встреча «Модели настоящего для лучшего будущего: партнерство бизнеса и НКО». Представители НКО, социальных проектов и бизнеса обсудят модели сотрудничества, особенности построения коммуникации, критерии оценки эффективности, принципы работы и то, как умение выстраивать партнерские связи меняет общество. Своими кейсами поделятся: - Благотворительный фонд «AdVita», - Инклюзивные мастерские «Простые вещи», - Благотворительная организация «Анна Помогает», - Благотворительное пространство и производство «Легко-Легко», - Благотворительная организация «Перспективы», - Онлайн-магазин с доставкой за 15 минут «Самокат», - Группа управляющих компаний «Светлый мир». Меня пригласили модератором встречи. Обсудим: Ценности как фундамент сотрудничества и ценности сотрудничества, новые форматы и нестандартные практики – все то, что превращает социально значимые задачи в реальные кейсы. Приглашаем присоединиться специалистов третьего сектора и бизнеса. Регистрация: https://forms.gle/KxeTCAvZxNpSmNiR6
2 года назад
Сегодня в фокусе Человек. S не случайно стоит в центре аббревиатуры ESG, она отражает человекоцентричность повестки устойчивого развития и подчёркивает роль человека в каждом из многочисленных процессов, которые стоят за решением задач по достижению устойчивого развития. Важные цифры, которые показывают сегодняшнее отношение российского общества к крупному корпоративному бизнесу, который давно и активно работает над интеграцией принципов ESG в свои стратегии: 27% польза 30% вред 40% хороший работодатель 67% нельзя владеть крупной компанией, не нарушая законов 85% польза в создании рабочих мест Каждый третий считает при этом, что крупный препятствуют развитию малого бизнеса. Эксперты сессии, посвящённой трансформации S в ESG стратегии, единогласно считают, что повестка устойчивого развития, с учётом акцентов нашей страны, будет только усиливаться, и стремление бизнеса решать S - задачи будет проявляться ярче и острее. И одной из важнейших задач сегодняшнего дня, по мнению экспертов, является налаживание конструктивного двустороннего диалога с обществом.
2 года назад
Расскажу о том, в каком ключе звучит устойчивое развитие в первый день ПМЭФ. Можно проследить основные термины, которые уже сегодня формируют словарь повестки. Про устойчивое развитие рассказывают следующими понятиями - ответственный бизнес, трансформация, устойчивость, ESG и, что особенно важно отметить, молодёжь. Ну и продолжаются дискуссии насколько естественна повестка ESG для России. Мнения расходятся. Продолжу делиться новостями с площадки форума
2 года назад
Социальная повестка в коммуникационной стратегии компаний.
Повестка ESG набирает обороты и становится ключевой линией коммуникаций в компаниях, которые интегрируют ESG-принципы в своих стратегиях.   Социально-ответственный бизнес сегодня — это не просто дань моде, а необходимая трансформация, продиктованная общественными ценностями, новой культурой потребления и современными мировыми трендами.  Очень важен информационный фон вокруг бренда компании, который играет в глазах всех заинтересованных лиц, первостепенную роль.  Работа с информационным полем в новых...
2 года назад
Весна. Итоги. Эта весна мало похожа на любую предыдущую, при этом она оказалась настолько насыщенной на события в деловой сфере, что я посчитала важным ещё раз о них рассказать. Наше агентство ESG Media организовало и провело 3 круглых стола, посвящённых повестке устойчивого развития и ESG. В этот раз география расширилась, и мы не ограничились Питером и Москвой, заглянули ещё и в гостеприимную Казань. Этот город и KAZANSUMMIT заслуживают отдельного поста, поэтому обещаю, обязательно его напишу. В общей сложности мы записали более 20 интервью в нашей студии с экспертами из разных сфер бизнеса и уже готовим к выходу следующие эфиры. При том, что повестка устойчивого развития вдруг начала "ставиться" под вопрос, нам удаётся находить именно тех экспертов и тот бизнес, кто не сворачивает с намеченной траектории, потому что находится очень глубоко в теме и понимает, что устойчивое развитие - это жизнь в заботе о будущих поколениях, а от этого невозможно отказаться, если твои ценности лежат за пределами денег. С 1 июня мы стартуем с проектом "Устойчивая среда" и продолжим разговаривать с экспертами и предпринимателями про то, почему устойчивое развитие бизнеса и ESG - это единственный путь, который позволит российскому бизнесу создать и сохранить свою конкурентоспособность в мире, а главное, с чего начать, чтобы внедрить эти принципы в свои бизнес-стратегии.
2 года назад
Национальный Форум по устойчивому развитию в тезисах. Ключевые тренды в области ESG в России и вокруг России. 1. Регуляторика - послабление нагрузки на бизнес в области E. При этом все инициативы, принятые в 2020 продолжаются. Наблюдается активное движение в сторону Национальных стандартов устойчивого развития. 2. Сдвиг приоритетов среди букв ESG в сторону S. Социальная ответственность бизнеса сегодня реализуется не в узкой форме - в формате благотворительности, а через развитие человеческого капитала, интеллектуального капитала, персонала, управление интеллектуальной собственностью. Формирование реализации социальных аспектов происходит на ценностном уровне. Развитие регионов присутствия и социальных инвестиций - один из важнейших приоритетов крупного социально - ответственного бизнеса. G становится не инструментом получения рейтингов, а инструментом развития новых практик в цепочках поставок, развития новых эффективных практик ответственного маркетинга. 3. ESG использовалось для привлечения инвесторов, сегодня повестка переформулируется и продолжает развиваться как стратегия устойчивого развития бизнеса. Три буквы сносятся из своих стратегий в том случае, если это было лишь напылением, а не серьёзным, осознанным намерением.
2 года назад
ШАГ ВПЕРЁД БЫЛ СДЕЛАН Делюсь основными выводами с круглого стола, который ESG Media провел в рамках Казань Саммит 2022, посвящённого ESG как драйвер рециклинговой экономики. Почему ESG быть!!! Лучшие практики КСО и ESG уже успешно внедрены в стратегиях и бизнес-процессах нашего крупного бизнеса и продолжают транслируются вниз по цепочке поставок Ответственность российских компаний перед местными сообществами и стейкхолдерами никуда не исчезает. Накоплен десятилетиями положительный опыт социальных проектов, корпоративной благотворительности и волонтерства У многих компании приличный уровень достижений в экологической сфере. Отказ может сказаться на их внутрироссийском и международном имидже Значительно улучшился в последнее десятилетие уровень корпоративного управления в России. Доверие инвесторов и остальных заинтересованных лиц могут измениться в случае отказа от такой системы управления.
2 года назад
Переписывать историю и забывать героев - не просто верх глупости и цинизма, это преступление. Это как в течение своей жизни поменять имя и смыть собственную же биографию. Мы сильны своей памятью, умением хранить и благодарить своих отцов, матерей и дедов за жизнь и возможность выбирать свой путь сегодня. Ни одно будущее не имеет возможности быть построено, если забыто прошлое! Давайте учиться, если ещё не умеем, чтить и уважать свое прошлое и оставаться при этом предельно внимательными к своему настоящему! 
2 года назад
Мы продолжаем принимать заявки в Премию "Хэдлайнеры ESG принципов" и держим Вас в курсе последних новостей проекта.
Расширяем горизонты, удерживая фокус на Цели.   Мы продолжаем рассказывать про устойчивое развитие и показывать многогранность этой темы как для бизнеса, так и для общества, в разных форматах. Мы снова готовим цикл мероприятий и будем встречаться с Вами в формате дискуссий, где вы сможете задать вопрос эксперту.   Мы продолжим разговаривать с экспертами не только в формате интервью, но будем собирать лидеров мнений сферы устойчивого развития для выработки инструментов и решений по преодолению преград и решениях на пути к достижению устойчивого развития...
2 года назад
Национальная Премия "Хедлайнеры ESG-принципов" выходит на новый уровень! Агентство по управлению репутацией в сфере устойчивого развития и ESG Media организационный комитет и Проектный офис Национального конкурса профессионального проектного управления в сфере устойчивого развития GPM Awards Russia рады сообщить о консолидации сил в выявлении лучших российских практик в сфере ESG и устойчивого развития. Сегодня мы объявляем о старте нового глобального проекта. Ассоциация Менеджеров Проектов «Проектный Альянс», Национальное Агентство по управлению репутацией ESG Media и научно-экспертный совет исследовательского конкурса «Строим устойчивый мир» приняли решение об учреждении двух новых направлений внутри Национального конкурса GPM Awards Russia 2022. Таким образом, в этом году Конкурс представлен сразу тремя направлениями: 1. «Проекты», которое существовало ранее – в 2020-2021 годах; 2. «Исследования», основанное как Исследовательский конкурс «Строим устойчивый мир»; 3. «Люди», основанное как Национальная премия «Хедлайнеры ESG-принципов». В каждом из направлений – свой подход, количество номинаций, методика оценки, состав экспертов — асессоров и жюри. И вместе с тем все эти три направления объединяет единое стремление, выраженное в нашей миссии. Миссия Национального конкурса GPM Awards Russia – формирование в Российской Федерации культуры проектного управления в организациях и проектного мышления у специалистов в сфере устойчивого развития. Присоединяйтесь!!!
2 года назад
Друзья, у вас есть возможность задать вопрос экспертам. 13 апреля проводим мероприятие, посвящённое запросу на новые управленческие и лидерские компетенции. Цель дискуссии: поднять вопросы дальнейшей актуализации повестки устойчивого развития в бизнесе и обществе. Многие компании внедряют ESG – принципы в свои бизнес-стратегии и в России начала формироваться соответствующая инфраструктура. В связи с этим, включение в этот процесс каждого человека – один из важнейших вопросов сегодня. Формируется запрос на новые управленческие и лидерские компетенции, которые становятся основой внедрения здоровых бизнес-процессов. Эксперты обсудят, каких компетенций сегодня недостает бизнесу, НКО и социальным предпринимателям для бесперебойного функционирования ESG-принципов в стратегиях Российского бизнеса и обозначат инструменты их восполнения.
2 года назад