14 подписчиков
🔴 РКЛ: за что попадают в реестр
Коллеги, привет! 👋
Мы уже разбирали, что такое РКЛ и как проверить сотрудника. Теперь давайте разберём основания для включения в реестр — это то, что важно знать каждому работодателю, чтобы не потерять сотрудника и не получить штраф.
🗂️ Истечение сроков и утрата статуса
• Истечение срока временного пребывания — в том числе нарушение правила «90/365».
• Истечение срока действия визы, патента, разрешения на работу, РВП, ВНЖ или трудового договора.
• Сокращение срока временного пребывания по решению МВД.
📄 Аннулирование разрешительных документов
• Аннулирование визы (включая электронную), РВП, ВНЖ, патента или разрешения на работу.
• Прекращение гражданства РФ при отсутствии законных оснований для дальнейшего пребывания.
⚖️ Административные и уголовные основания
• Назначение административного выдворения за пределы РФ.
• Решения о депортации, реадмиссии, нежелательности пребывания или неразрешении въезда.
• Вступление в силу обвинительного приговора суда.
🚧 Нарушения миграционного режима
• Незаконное пересечение государственной границы РФ.
• Передача по реадмиссии при отсутствии законных оснований для нахождения в России.
• Нарушение правил пребывания: отсутствие регистрации, работа без патента или вне региона, несвоевременная подача уведомлений работодателем, ошибки в документах.
🛑 Отказ в убежище и особые случаи
• Отказ в признании беженцем или предоставлении временного убежища, лишение статуса беженца.
• Истечение 72 часов для пассажиров круизных судов и паромов.
💡 Важно для работодателя
Реестр работает в автоматизированном режиме и обновляется каждые 4 часа. Чаще всего попадают из-за просроченных документов, а основание №1 — нарушение правила «90/365».
Проверяйте статус сотрудников заранее — это дешевле, чем штраф до 1 млн рублей и потеря кадров.
💬 А вы сталкивались с такими ситуациями? Делитесь в комментариях — как у вас выстроен процесс проверки?
Мы в Vk vk.ru/...elp
Мы в Max max.ru/...mlq
Мы в Telegram t.me/...nsk
1 минута
Вчера