2568 подписчиков
Вот уж не ждала, а сегодня — как обухом по голове.
Подписала дополнительное соглашение к трудовому договору. Новый оклад: +12 588 рублей к старому. Почти 50%!
Сразу вспомнился новогодний поток денег — тогда разумное планирование помогло растянуть их до нуля. И как раз запасы кончились, а тут поддержка подоспела!
Раз оклад вырос, значит, и стажевые подрастут (сейчас 15%, через 1,5 года будет 20%).
Главный вопрос: премию оставят или вольют в оклад?
Рассчитала оба варианта:
▪️ 66 000 ₽ — если уберут;
▪️ 80 000 ₽ — если оставят.
Я думаю, будет первый. Но правду узнаю только в середине сентября, когда придет расчетник за август.
А вы на что ставите? Делитесь в комментариях!
P.S. Немного красоты в ленту: мои Тайдалы. Мамы и дети 👶👧👦
Около минуты
16 июля