13 подписчиков
Почему мы сплетничаем и создаем тайные чаты на работе?
Почему сотрудники постоянно сбиваются в группки и создают неформальные чаты? Всё дело в базовой человеческой психологии! Людям от природы нужны чувство принадлежности, поддержка и безопасность, особенно в сложные периоды перемен в компании.
Причастность к неформальной группе помогает поддерживать самооценку и преодолевать страхи. Кроме того, дружеское общение критически важно для нашего благополучия - оно высвобождает ресурсы мозга для концентрации и творчества. Запретить эти сети невозможно: они сформируются в любом случае, независимо от желаний начальства. Единственный выбор для мудрого руководства - осознанно их поддерживать.
Около минуты
Вчера