392 подписчика
Должностные инструкции крайне важны!!!! И работнику и работодателю! Вот чужая ошибка…. В Красноярске сторожа заставляли бесплатно чистить снег и полоть клумбы. Начальство решило, что раз вы на смене, то должны делать всё подряд. Это ошибка: ваша профессия — это не безлимитный список любых поручений.
Любая рабочая задача вне договора — это дополнительная работа. Для её выполнения нужно согласие и отдельные деньги. Если заставляют бесплатно — это прямое нарушение ваших прав.
Что делать работнику:
1. Проверьте в договоре и должностной инструкции, что именно входит в ваши обязанности.
2. Копите доказательства: фото работ, переписки и записи разговоров.
3. Требуйте официальный приказ о доплате за любую нагрузку.
Что делать работодателю:
1. Распишите инструкции. В них можно добавить доп. задачи для работника.
2. Платите за совмещение. Требуйте от работника письменного согласия и дополнительно оплачивайте эту работу.
3. Укажите детали. В приказе или соглашении фиксируйте срок, объем задач и сумму.
ЗАПОМНИТЕ: ЛЮБАЯ ЗАДАЧА ВНЕ ВАШЕГО ДОГОВОРА ДОЛЖНА БЫТЬ ОПЛАЧЕНА ОТДЕЛЬНО!!!!!
Разбор этого дела и все юридические тонкости защиты — в статье на нашем сайте: osincev.org/...rab
Запись на консультацию: +7(982)-660-06-46, Осинцев Евгений Анатольевич.
1 минута
4 марта