Ошибки, которые дорого обходятся бизнесу: как не стать ответчиком в суде?
Знаете, что объединяет большинство трудовых споров? Ошибки работодателя, которых можно было избежать. Чаще всего иск подают из-за:
➡️ Увольнения «по статье» с нарушениями. Несоблюдение процедуры = прямая дорога в суд с риском восстановления сотрудника.
➡️ Невыплаты расчетных компенсаций или задержки зарплаты.
➡️ Неправильного оформления дисциплинарных взысканий. Всего один недочет в документах – и наказание незаконно.
➡️ Ошибок в трудовом договоре или его отсутствия.
Результат – судебные иски, штрафы, проверки ГИТ и испорченная репутация.
Как защитить себя и свое дело? Расскажем на онлайн-вебинаре «Трудовые споры: от профилактики до разрешения в суде», где адвокат Артем Крутогорский разберет на реальных кейсах:
✔️ Как выстроить систему профилактики ошибок.
✔️ Алгоритм действий при досудебном урегулировании.
✔️ Стратегию защиты интересов работодателя в суде.
Вебинар подойдет для руководителей, HR-менеджеров, юристов компаний, индивидуальных предпринимателей.
📌 Дата и время: 18 декабря, 14:00
Зарегистрироваться можно здесь
Подробности ⬇️
✈️Telegram
Около минуты
11 декабря 2025