3 подписчика
Срочно: составьте график отпусков до 17.12.2025 ‼
📅С 01.01.2026 года начинается новый отпускной цикл — а по ст. 123 ТК РФ планирование отпусков обязательно для любой организации, независимо от формы собственности и численности. График отпусков должен быть утверждён не позднее чем за 2 недели до начала года — значит, крайний срок для 2026 года: **17.12.2025**. ‼
Пропустите — и рискуете получить кадровые конфликты, жалобы сотрудников и дополнительные хлопоты при проверках. 🚫
Планирование отпусков — не формальность, а инструмент стабильной работы и спокойствия коллектива. ✅
Мы поможем вам подготовить корректный график отпусков на 2026 год и пройти весь путь от аудита до уведомления сотрудников.
Что входит в услугу:
📌 Анализ текущих трудовых договоров и накопленных отпускных дней.
📌 Формирование проекта графика с учётом отраслевых особенностей, режима работы и пожеланий сотрудников.
📌 Согласование с руководством и представителями работников (при необходимости).
📌 Оформление приказа об утверждении графика и фиксация под поспись.
📌Подготовка уведомлений для сотрудников и обновление кадровых документов.
Сроки:
⌚ Экспресс‑вариант — подготовим проект и документы за 1–2 рабочих дня.
⌚ Полное сопровождение (согласование, доработки) — 3–7 рабочих дней.
Почему важно сделать это сейчас:
✅Законный срок — до 17.12.2025; задержка грозит спорами и жалобами.
✅ Своевременный график снижает внутреннюю текучку и конфликтность.
✅ Упрощает расчёт отпускных и планирование бизнеса на весь год.
Риски при бездействии:
🚫Жалобы работников и проверка трудовой инспекции.
🚫Неудобства в планировании производства и бизнеса.
🚫 Ошибки в начислении отпускных из‑за несогласованных дат.
Быстрый чек‑лист для HR/работодателя
✅Провести инвентаризацию отпускных дней у сотрудников.
✅Собрать пожелания по датам (если предусмотрено).
✅Подготовить проект графика и утвердить приказ.
✅Довести график до сотрудников под подпись.
✅Обновить кадровые документы и систему расчёта.
Что мы предлагаем (услуги)
📝Быстрый аудит и выявление рисков.
📝 Готовый проект графика с учётом специфики компании.
📝 Полный пакет документов: приказ, уведомления, записи в личных карточках.
📝Сопровождение согласования и помощь при коммуникации с сотрудниками.
Стоимость и сроки согласуем индивидуально — пишите в Директ или оставьте комментарий «ПРОВЕРИТЬ ОТПУСК», ответим в течение часа.
☑Запись на бесплатную консультацию, где Вы сможете получить более подробные ответы на кадровые и иные вопросы по телефонам:
☎ 8(34253) 7-04-12
📱 +7 (951) 940-23-32
🏠 Пермский край, город Соликамск, улица Набережная, дом 117
С уважением, Ваш HR‑Партнёр по кадровому делопроизводству
#графикотпусков#кадры#HR#трудовоеправо#штат #отпуска2026#партнерсоликамск#соликамск#Пермскийкрай #кадрыСоликамск#кадровыеуслугиСоликамск
2 минуты
10 декабря 2025