5 подписчиков
"Мне хватит". Про информационные границы
#секретыHR #карьерное_консультирование.
Все знают про Эмоциональные границы. Но мало кто говорит про границы ⛔️Информационные (переполнение психики постоянно поступающей информацией)
Если представить, что у мозга есть оперативная память, то нарушение Информационных границ - это когда вы чувствуете, что память будто перегружена / почти закончилась
Достижение информационного предела также проявляется в:
🔸нервозности/раздражительности,
🔸потере аппетита, когда не знаешь, что хочешь,
🔸потере фокуса и приоритетов на день/ ближайшее время
🔸тело (шея) буквально костенеет
Заваливание информацией в многих случаях (на работе) можно рассматривать, как дурной тон в общении/ рабочих коммуникациях🙅♀ Не позволяйте относиться к вашей голове, как помойке🚯
В компании подобное бывает, когда:
🔻руководство/наставник не нашли время, чтобы выделить существенное
🔻или в компании принято, чтобы новые сотрудники разбирались во всём самостоятельно (некое "испытание огнём" на входе в компанию. Не справился - значит нам не подходит)
🔻 вероятно, в компании только выстраивается система адаптации/наставничества
Что делать?
На испытательном сроке обратите внимание на количество информации, существенно необходимой для вашей работы:
как она передаётся вам?
вызывает ли информация больше вопросов чем ответов?
не становится понятнее через одну/две недели?
Принимайте решение, соизмеряя количество усилий (в том числе на периоде адаптации!) и вашу оплату труда в ближайшие месяцы (не карьерные перспективы). Вовремя скажите "нет". - Это поможет вам не выгореть на испытательном сроке❤️
#выбор
#качество
#личные_границы
1 минута
28 сентября 2024