143 подписчика
Каких результатов можно добиться с помощью HR-аналитики?
Предлагаем посмотреть на примере кейса федеральной сети боулинг-ресторанов Brooklyn Bowl.
HR-директор компании Татьяна Федорова поделилась метриками, которые они отслеживают и анализируют в рабочих процессах. Эти данные помогают Brooklyn Bowl тратить меньше на привлечение кандидатов, увеличивать производительность штата и удерживать сотрудников в команде. Смотрите статистику в карточках поста⭣
Если вы тоже хотите эффективно проверять гипотезы и платить за ошибки всего один раз, регистрируйтесь на бесплатный вебинар «Тренды в HR-аналитике: как цифры и метрики помогают улучшить управление командой».
29 августа в 18:00 | Ссылка на регистрацию - hrbox.io/...smm
Около минуты
28 августа