18 подписчиков
Востребованность DevOps-специалистов в аутстаффинге
В последние годы спрос на DevOps-специалистов в аутстаффинге значительно возрос, особенно в таких сферах, как финтех, здравоохранение, телекоммуникации и e-commerce. Основная причина этого — стремление компаний к ускорению разработки, внедрения и поддержания программных решений. В условиях быстрого развития технологий, DevOps-инженеры становятся ключевыми фигурами, которые помогают интегрировать процессы разработки и эксплуатации, что позволяет минимизировать задержки и повысить качество продукта.
Аутстаффинг позволяет компаниям получить доступ к высококвалифицированным DevOps-специалистам без необходимости расширения штата. Это особенно актуально для крупных проектов, где требуются эксперты с глубокими знаниями в управлении инфраструктурой, контейнеризацией, CI/CD, автоматизацией и безопасностью.
Пример востребованной вакансии
DevOps-инженер MLOps в проект Банка (финтех)❗️
Грейд: Мiddle+/Senior
Ставка: до 3 300 руб./час
Локация: РФ + Дружественные страны
Формат работы: Удаленно, обязательный часовой пояс — Москва
Срок привлечения: от 6 месяцев
Загрузка: 100%
Требования:
- Опыт построения и развития MLOps-инфраструктуры от 1 года;
- Опыт работы в качестве DevOps-инженера от 2-х лет;
- Опыт администрирования Kubernetes от 1 года;
- Опыт выстраивания CI/CD пайплайнов от 1 года.
Дополнительные требования:
- Опыт работы в команде по Agile;
- Опыт работы в крупных структурах.
Обязанности:
- Поддержка и развитие централизованной MLOps-платформы, включая:
- инфраструктуру кластеров,
- прикладные MLOps инструменты,
- deploy/infence/train пайплайны,
- online/batch ML-модели,
- Feature Store,
- AutoML и прочие решения.
Чем интересна вакансия
1. Высокий уровень оплаты: Ставка до 3 300 руб./час делает данную вакансию привлекательной для опытных специалистов, готовых работать в сложных проектах. За вычетом налогов и сборов, зарплата составит до 320 т.р в месяц.
2. Возможность работать в финтехе: Финансовые технологии — одна из самых динамично развивающихся сфер, где опыт работы на высоконагруженных системах может стать большим плюсом в карьере.
3. Полностью удаленная работа: Это обеспечивает гибкость, позволяя специалисту работать из любой точки мира, если он находится в подходящем часовом поясе.
4. Длительный срок проекта: Контракт на 6 месяцев и более обеспечивает стабильность занятости.
5. Инновационные задачи: Работа с MLOps подразумевает участие в современных проектах, которые связаны с внедрением машинного обучения в масштабируемые производственные системы. Это отличная возможность для профессионального роста.
2 минуты
10 августа 2024