1512 подписчиков
**Стоит ли начислять страховые взносы на материальную помощь при свадьбе?**
Арбитражный суд Западно-Сибирского округа рассмотрел это вопрос на своем заседании 20 июня 2024 года (дело № А70-19287/2023).
**Решение суда: если коллективный договор предусматривает материальную помощь для сотрудников, которые впервые вступают в брак, то на такую помощь страховые взносы начислять не нужно.**
Суд пришел к выводу, что такие выплаты носят социальный характер.
В постановлении от 20 июня 2024 года (№ Ф04-1486/2024) суд признал, что доначисление страховых взносов на такую материальную помощь незаконно. Судьи подчеркнули, что основание для выплаты этой помощи – коллективный договор, который регулирует социально-трудовые отношения, а не чисто трудовые, как трудовой договор.
В данном случае материальная помощь выдается в связи с личным событием и не связана с трудовыми достижениями работника. Поэтому она не может считаться вознаграждением за труд и не должна облагаться страховыми взносами.
Около минуты
26 июля 2024