❗📝Внезапный отпуск у работника. Довольно частое явление, когда работник внезапно подаёт заявление на отпуск буквально с завтрашнего дня вне графика отпусков. На это имеют право льготные категории граждан, в том числе многодетные. Таким сотрудникам работодатель отказать не имеет право. Для этого нужно получить заявление от работника, но предварительно прописать в локальных документах компании срок для подачи заявлений о переносе отпуска льготниками, чтобы бухгалтер успел рассчитать и выплатить отпускные за 3 календарных дня до начала отпуска, не нарушив статью 136 ТК РФ. Ознакомьте работников под роспись с данным документом.