95 подписчиков
Друзья, тут недавно в местных региональных пабликах с гордостью сообщали об открытии в Саратове крупного логистического центра, где будет создано более 2 тысяч рабочих мест.
Помним, что кроме того в области готовятся открыться большие склады основных маркетплейсов.
Казалось бы - благо для области, инвестиции, рабочие места...
Но так ли это хорошо с учётом реальности?
Давайте чуть поразмышляем.
Сегодня только ленивый не кричит во весь голос об острой нехватке специалистов для промышленности. И инженеров, и, особенно, рабочих.
Проблема остра и для крупных, и для средних и малых производств.
Нужны ли в такой ситуации новые рабочие места? Что они дадут для региона?
На мой взгляд, ничего, кроме оттока из промышленности. Из зоны работ высокой квалификации в низкоквалифицированные отрасли. Не считаем же мы склад (даже самый современный) инновационным рабочим местом?
Может быть в все эти логистические компании пойдут другие работники, не имеющей должной квалификации?
Да нет никаких работников! Мы не можем найти подсобных рабочих!
Лет 10 назад это было бы благом, сейчас безработица если не ноль, то близко к этому.
Идёт своего рода соревнования между работодателями в части зарплат. И, боюсь, выигрывает отнюдь не промышоенность.
Да, в "оборонке" зарплаты растут, но и там есть ограничения, вполне фундаментальные. Слышу от коллег, что рост там остановился по объективным причинам А уж про "мирный"сектор я молчу. Нам все труднее тягаться. Но тут всех "накрывает" вся эта череда логистических центров, складов, ПВЗ, да и простых курьеров!
Считаю, что такая ситуация резко снижает квалификационный уровень кадрового состава региона. Да и страны в целом.
Можно ли с этим что-то сделать? Не знаю, на то есть специалисты в органах региональной власти.
Но вот хлопать в ладоши от таких инвестиций я бы не стал точно.
Ухудшение качественного уровня рабочей силы - явно не благо.
И вообще, сегодняшнее "зарплатное ралли" не несёт пользы. Понимаю, сколько негатива на меня выльется, но уверен, что ничего кроме инфляции это не приносит экономике.
Рост зарплаты естественный, органичный должен быть следствием лишь повышения эффективности работ, повышения производительности. Все остальное лишь разгоняет инфляцию.
Могу ещё одну непопулярную вещь сказать.
Помочь остудить рынок труда, закрыть частично дефицит и сдержать лавинные негативные явления на рынке труда могли бы трудовые мигранты. Но сейчас взят тренд на ограничение их привлечения (прямо рифма😄). Я понимаю, что мигранты тянут целый сонм проблем, но может правильнее решать эти проблема, чем просто ставить барьер?
В общем, мне кажется, что сейчас самое неудачное время для создания организаций, требующих значительного количества рабочей силы не самой высокой квалификации.
Ну, уж точно не время радоваться таким инвестициям и поощрять активно их.
А чем, кроме поощрения, можно объяснить встречи губернатора с этими инвесторами?
Эти инвестиции "добивают" промышленность, строительную отрасль в регионе.
А вы как считаете, друзья?
#промышленность #промышоенностьсаратова #рабочаясила #завод #склады #дефицитрабочейсилы
2 минуты
22 июня