424,2 тыс подписчиков
Правительство РФ одобрило компенсацию работы в выходные при увольнении. Изменения могут вступить в силу с марта 2025 года, если их поддержит Госдума, пишут «Известия» со ссылкой на материалы к заседанию правкомиссии по законопроектной деятельности.
На данный момент не установлена обязанность организации предоставлять отгул работнику при увольнении, если он трудился в выходные и праздники. Кроме этого, как подчеркивается в документе, не регулируются даты и сроки, в которые человек может взять выходной.
Предполагается, что нововведения в ТК помогут исключить случаи увольнения без полагающейся компенсации за труд в нерабочее время.
Около минуты
21 мая 2024