Найти тему

📜 Приказ о привлечении сотрудника к работе в выходной нужно оформлять вовремя


Нельзя привлечь сотрудника к работе в субботу и воскресенье, а приказ об этом издать только в понедельник.

Роструд разъяснил: если есть необходимость привлечь сотрудника к работе в выходной день или нерабочий праздник, соответствующее письменное распоряжение работодатель должен оформить заранее. Если издать такой документ постфактум – это трудовое нарушение.

 Источник: Письмо Роструда от 01.02.2024 № ПГ/00148-6-1
📜 Приказ о привлечении сотрудника к работе в выходной нужно оформлять вовремя  Нельзя привлечь сотрудника к работе в субботу и воскресенье, а приказ об этом издать только в понедельник.
Около минуты