Найти тему

Как я была возмущена в студенческие годы, когда подрабатывала официанткой, , что генеральный директор в нашем боулинг-клубе говорит по-английски и пользуется компьютером хуже меня. Как же так?! Я – такая умная, а она зарабатывает в 10 раз больше. Неправильно это!


Я немного подросла, и у меня уже был свой ресторан. Но я по-прежнему была в плену заблуждений, что лидер (руководитель) – это самый умный и кто делает все лучше всех. Я в своем ресторане могла заменить любого сотрудника на любой должности и справилась бы с его работой. Потому что “должны была все уметь и показывать пример”.

Как жаль, что ум приходит не с книжками, а с годами :)
Сегодня я знаю, что
лидер – это не самый умный,
лидер – это не тот, кто делает все лучше других.
Самый умный и лучше всех делающий – это прекрасный специалист в команде, который может производить результат. Но такой человек будет плохим лидером, плохим руководителем. Потому что причина развития его навыков “делать все на 100%” – это мотивация быть хорошим для других, получить положительную оценку.

А главная задача лидера несовместима с этой мотивацией.
Лидер должен быть непопулярным. Делать то, что никому неприятно делать, а именно: выносить на повестку вопросы, про которые неприятно думать.
Лидер – это тот, кто решится бросить вызов большинству, сказать, что король голый и столкнуться с первой волной негатива в свой адрес.

Надо ли для этого быть умнее всех? Нет.
Надо ли для этого лучше всех уметь делать презентацию или шинковать капусту? Нет.

Но поверьте, научиться отменно шинковать капусту и делать презентации легче, чем говорить людям в глаза не то, что они хотели бы услышать и при этом оставаться с ними в отношениях и делать большое общее дело.

Хочу поделиться 4 практическими материалами, которые помогут вам перейти от размышлений к делу:
✔️ «Как поставить цель правильно»
✔️ Гид по внедрению привычек
✔️ «10 стратегий защиты от выгорания»
✔️ «7 способов справиться с выученной беспомощностью»
📩 Вы получите все эти бесплатные брошюры после подписки на имейл-рассылку.
Переходите по ссылке httpievleva.pro/...zenставляйте свой контакт и ждите моего письма.
1 минута