2 подписчика
Культура Netflix 🍿
💫Что такое звездная команда и зачем она нужна ?
Вы наверняка замечали у себя в команде сотрудников, которые явно выделяются среди всех своим отношением к работе, результатами, силой духа и т.д.
Вот этот сотрудник является звездой!
Критерии звезды:
•Проявляет инициативу.
•Есть жажда к работе.
•Не проходит мимо проблем.
•Обозначает проблему и предлагает возможность ее решения.
•Не перекладывает ответственность на других.
•Сосредоточен на действиях, которые приносят результат.
•Ценит свое время и время своего руководителя.
•Стремится к развитию и заявляет об этом.
Если у вас в команде есть хотя бы один такой сотрудник, скорее всего вы хвалите его чаще других, делегируйте ему больше задач, рассчитываете на его помощь в сложных ситуациях, и хорошо, если Вы платите ему больше.
Теперь представьте:
Звездная команда - это когда создана среда, где работают только такие сотрудники!
«Компания с высокой концентрацией таланта - это место, где хотят работать все. Звезды любят, когда их окружают другие звезды.»
💫Как сформировать звездную команду?
1. Нужно четко сформулировать ценности и корпоративную культуру. 📑
2. Уровень зп должен быть выше рыночной цены его должности. Это первый показатель на который идут звезды. 💵
3. Ответственно подходить к каждому этапу адаптации сотрудника. Собеседование -> оформление -> обучение ->аттестация -> интеграция. Если на каком - то этапе сотрудник не соответствует критериям - не боимся попрощаться с ним. 🫡
4. Быть примером! Это самый важный пункт. Сотрудники всегда берут пример со своего руководителя.🤝
Зарплата такой звездной команды будет стоить вам дороже, чем зарплата посредственной команды, но результаты вас точно удивят!
Делись в комментариях, хотели бы вы себе звездную команду ✨или и без них хорошо🤡?
Подпишись, чтобы не потерять полезную информацию!
1 минута
7 февраля 2024