Как найти удобную для себя работу. Секреты HR. Правильная стратегия.
Итак, сразу к делу.
На первом месте в России и в соседних государствах на первом месте стоят сайты-агрегаторы вакансий, то есть сайты для подбору работы. Практически все эти сайты устроены по одному принципу- компании публикуют там свои вакансии, а желающие поработать публикуют свои резюме. Вы можете опубликовать свои резюме в открытом доступе и ждать, что какие-то компании по поиску или ключевым найдут вас и пригласят на работу, либо же можно занять активную позицию и начать самим искать компанию по названию, по сфере, по уровню заработка и любым другим критериям и откликаться на эти вакансии.
Моя ключевая рекомендация это НЕ ИСКАТЬ РАБОТУ НА ОДНОМ САЙТЕ, а выбрать 2-3 ресурса, где вакансий вашей сферы больше и интерфейс которых вам удобен. НО я так же не советую использовать все 100500 ресурсов по потбору работы, так как это вас запутает, будет сложно определиться и выбрать лучший вариант(+ много потраченного времени).
Кстати, поделитесь в комментариях какие сайты для поиска работы вы используете.
Так же есть вариант поиска работы через социальные сети. Раньше в фейсбуке существовали целые каналы для подбора вакансий, но так как он сейчас запрещен, то я советую поискать каналы в ВК или телеграмме по запросу «Работа», «Работа СПБ», «Удаленка», «Строители» и т.д. К тому же в соц. сетях много классных вакансий, а конкуренция меньше, так как они менее популярны для поиска работы.
В любой сфере поиска работы очень важно резюме. Вы должны позиционировать себя как профессионал.Всегда лучше отправлять заявку напрямую рекламодателю, если конечно есть такая возможность.
В низу будет пример хорошего резюме. 👇
Сайт для поиска работы. Лучшие предложения.
1 минута
14 февраля 2024