43 подписчика
📊В России резко вырос спрос на труд подростков
Количество вакансий, доступных для несовершеннолетних, выросло почти в 3 раза!
Рост интереса работодателей к найму несовершеннолетних сотрудников совпал с принятием закона, который разрешает подросткам старше 14 лет устраиваться на работу без разрешения органов опеки. В некоторых отраслях это позволяет частично решить проблему с дефицитом кадров на рынке труда.
◀️«С письменного согласия одного из родителей (попечителя) трудовой договор может быть заключен с лицом, получившим общее образование и достигшим возраста 14 лет, для выполнения легкого труда, не причиняющего вреда его здоровью, либо с лицом, получающим общее образование и достигшим возраста 14 лет, для выполнения в свободное от получения образования время легкого труда, не причиняющего вреда его здоровью, и без ущерба для освоения образовательной программы», — говорится в законе.
Чаще всего подростков готовы взять на работу:
▫️курьерами;
▫️промоутерами;
▫️продавцами;
▫️кассирами.
Самое большое число приглашений приходится на сферу продаж и HoReCa.
Тенденцию более активного привлечения к работе граждан этой возрастной категории подтвердил представитель Superjob, а также ряд компаний, среди которых Ozon, «Ашан», «Вкусно – и точка».
#HR
1 минута
31 января 2024