2,48 млн подписчиков
Больше не будет больничных: придется трудиться даже в случае болезни.
По информации из "Ведомостей", согласно новому законопроекту, который Госдума планирует внести в Трудовой кодекс, предлагается заменить традиционные больничные на дистанционную работу.
Депутаты Госдумы считают, что такой подход поможет снизить нагрузку на Социальный фонд и облегчит контроль за двойными выплатами. По их планам, законопроект, который планируется представить весной, позволит работнику, находящемуся на больничном, продолжать свои обязанности из дома без необходимости получения официального больничного листа. Таким образом, заработная плата сотрудника сохранится в полном объеме.
Необходимость в таком законе возникла из-за изменений, вызванных пандемией коронавируса. Из-за временной изоляции, требуемой для борьбы с инфекцией, работодатели вынуждены отправлять сотрудников на больничный. "За последние три года больше всего больничных листов было оформлено в первый год пандемии – 60 миллионов человек. А в прошлом году – 49,7 миллионов", – сообщил председатель комитета Ярослав Нилов (ЛДПР).
Согласно предложенным изменениям, работник сможет согласовать с работодателем отказ от страхового случая и выплат из Социального фонда, продолжая свою работу удаленно. Это позволит сохранить заработную плату сотрудника, а работодателю не потерять в производительности.
В настоящее время Трудовой кодекс позволяет работать на больничном, если инициатива исходит от самого сотрудника и носит заявительный характер. Однако больничный лист подтверждает неспособность работника выполнять свои трудовые обязанности в соответствии с режимом лечения, назначенным врачом. Эти предлагаемые изменения, по мнению экспертов, упростят контроль за выплатами и снизят нагрузку на Социальный фонд.
Исследование Института социального анализа и прогнозирования РАНХиГС также указывает на то, что работники, имеющие возможность выполнять работу удаленно, реже обращаются за больничными.
1 минута
15 января 2024
34,6 тыс читали