Найти тему
145 подписчиков

К сожалению или счастью, у аналитиков TAdviser нет формулы, помогающей определить, чем измерить тягу к знаниям, как рассчитать любовь к учёбе и с чем сравнить желание учиться 📚


Зато у них есть однозначно точный критерий оценки компаний на российском рынке HR-tech — объем выручки от проектов в HRM-сфере — для составления рейтинга крупнейших поставщиков решений в области автоматизации и цифровизации HR-процессов.

В этом году в ТОП-10 рейтинга попала компания Knomary (входит в «Группу Астра»).

📌 Knomary — один из ведущих разработчиков платформ для автоматизации L&D-процессов, а также инструментов для создания образовательного контента.

«Мы рады попасть в топ-10 рейтинга портала TAdviser, который служит знаком качества для наших текущих и потенциальных клиентов. Уверен, что 10-е место —это только начало нашего движения к лидерству в рейтинге и на рынке HR-tech. В следующем году мы покажем еще более высокие результаты благодаря глобальному обновлению наших текущих продуктов, выпуску новых и тем широким возможностям, которые открывает перед нами сотрудничество с «Группой Астра»,
— комментирует генеральный директор и акционер Knomary Алексей Турченик.

Knomary, так держать! 👏

#knomary #рейтинг

Реклама. ООО «Астра Академия», ИНН 7727430930, ERID:LjN8KVFK3
К сожалению или счастью, у аналитиков TAdviser нет формулы, помогающей определить, чем измерить тягу к знаниям, как рассчитать любовь к учёбе и с чем сравнить желание учиться 📚  Зато у них есть...
1 минута