Найти тему
2594 подписчика

Вы вкладываетесь в обучение сотрудников в надежде на обещанный результат. Но в итоге показатели не растут, а участники обучения, отвлекаясь от рабочих задач, и вовсе не выполнили месячный план.

Знакомо?
Мы обсудили, почему так происходит и как избежать этой ситуации, с руководителем отдела развития Управления развития системы продаж в Контуре Светланой Филоновой.
Подробности в карточках.
Не переключайтесь! Скоро расскажем об эффективных инструментах, чтобы закрепить полученный навык.
Около минуты