В Тульской области за год вырос спрос на 68% на рабочие специальности. Об этом сообщает hh.ru.«Рабочий персонал» — одна из самых востребованных категорий специалистов у работодателей региона. На эту категорию приходится 29% всех вакансий. Соискателей не хватает, чтобы закрыть потребность в персонале у работадателей.На одну активную вакансию приходится всего 1,3 резюме (еще год назад было 2,4) при норме не менее 4,0.