9553 подписчика

🚫Работнику нельзя запретить:

1.🔴Работать после увольнения у конкурентов, а также открыть свой собственный аналогичный бизнес, т.к. на этот момент условия трудового договора уже не действуют.

2.🟠 Подрабатывать по гражданско-правовому договору или по совместительству, в том числе у конкурентов.Иначе, это будет рассматриваться как ограничение на свободу труда.

3. 🟡Добираться до места работы на самокате, мотоцикле, велосипеде или личном авто. Это личное дело работника, которое не может ограничиваться условиями трудового договора.

4.🟢Уволиться до сдачи какого-либо проекта или отчётности, даже если в трудовом договоре или Правилах внутреннего трудового распорядка это прописано. Единственное - сотрудник должен предупредить о своём уходе за две недели.

5. 🔵Уйти в отпуск по беременности и родам в любое время. Незаконно устанавливать запрет на уход в декрет в течение определённого срока.

Около минуты

15 ноября 2023