86 подписчиков
💼 Трудовой договор и ГПХ: в чем разница
🙌 Друзья! Иногда при найме предлагают оформить не трудовой, а гражданско-правовой договор. Абсолютно, понимание различий между трудовым договором и гражданско-правовым договором важно перед подписанием любых рабочих документов. Давайте разберемся в отличиях.👌
✅ Трудовой договор заключают при постоянной или временной работе в штате. Работодатель обязан соблюдать Трудовой кодекс, а сотрудник — подчиняться внутренним правилам и соблюдать режим работы.
✅ Договор гражданско-правового характера (ГПХ) заключают для выполнения определенного объема работ или услуг без оформления в штат. Стороны договора — не работодатель и работник, а заказчик и исполнитель. Трудовое законодательство на такие правоотношения не распространяется.
📌 Или проще говоря:«Трудовой договор устанавливает отношения между работником и работодателем в рамках трудового законодательства, определяя обязанности, права и ответственность сторон на основе трудового кодекса. В случае гражданско-правового договора, работник выступает в роли подрядчика или услугодателя, что предполагает большую автономию, но меньшую защиту в социальном плане».
В карточке — отличия этих видов договоров с физлицами без статуса ИП и самозанятого.👆
#работа
1 минута
10 ноября 2023