- В Курской области на отдельных предприятиях нехватка трудовых ресурсов доходит до 50%, - отметил глава региона. - Региону необходимы трудовые ресурсы. Например, один из крупных строительных объектов - КАЭС-2. Приходится привлекать людей из других регионов. Кадровый вопрос является очень острым и в целом для ЦФО. Кроме того, в Курской области ведется активная работа со Службой занятости по переобучению людей, пожелавших сменить работу.