Половина (49%) российских ИТ-специалистов в 2023 г. не смогли трудоустроиться в международные компании
Основными причинами интереса к работе за рубежом респонденты назвали высокий уровень оплаты труда (43%), возможность жить за границей (25%), а также интересный опыт (22%)