2491 подписчик
🎯Управление с удовольствием
Недавно я рассказывала вам, что ходила на мастер-класс от команды @exiclubru. Это было мероприятие в рамках промо компании программы для руководителей “Управление с удовольствием”. Даже если вы не руководитель, прочитайте этот пост. Он в какой-то мере тоже про профилактику :)
Короче, я решила пойти учиться на эту программу и вот почему:
📍1. Я хочу управлять с удовольствием. Вообще не хочу, чтобы работа руководителя высасывала из меня жизненную силу. То, что я услышала на пробных занятиях, мне понравилось: это очень похоже на психотерапию.
📍2. Я не хочу повторять ошибки, и хочу узнать, как правильно.
Думаю, многим из вас знакома мысль, что “Я своих детей буду воспитывать не так, как это делали мои родители”. Что-то похожее я испытываю, когда думаю о работе руководителя. Мне часто не везло и я чувствовала в качестве подчиненного, что меня не слышат, не понимают, подавляют или наоборот, оставляют вообще без руководителя (это когда начальник есть, а руководителя нет). Повторяя эти ошибки, как мне кажется, невозможно построить команду мечты, поэтому я и решила послушать тех, кто в этом вопросе съел собаку (и не одну).
📍3. У меня есть ряд сложностей, которые я хочу исключить.
— Я хочу расширить команду НКО. Сейчас задач так много, что даже нет времени создать вакансию и встретиться с кандидатами. В результате, многие крутые проекты остаются в ящике стола, ведь ресурсов у команды не хватает.
— Я хочу научится делегировать и сократить “ручное” руководство. В команде из 3х человек можно проверить каждого, а в команде из 10 уже сложно, если у тебя еще своей работы вагон.
— Я хочу научиться доверять и перестать подгонять все исключительно под свое видение. У меня в голове есть прекрасный образ, как все должно быть. Но он не является эталоном. К тому же, идеальный в фантазиях и реально осуществленный проект, пусть и не идеально, это две большие разницы. Тем более образ идеала никто кроме меня не видит. Я уже неплохо продвинулась с этой задачей и мантрой “любое сделанное лучше идеального”, но еще многое впереди.
— Я хочу меньше прокрастинировать. В потоке безумного потока задач мой мозг входит в режим энергосбережения и отказывается браться за большие проекты. Вместо этого мы с ним щелкаем мелкие задачки, чтобы быстро получить порцию удовлетворения.
— Я хочу наладить тайм-менеджмент, ворк-лайф-бэланс и другие процессы, названия которых сейчас разозлят пуристов, но уж простите )) Пока что все мои попытки в эту сторону “размазываются” по рабочему столу из-за объема задач.
— Я хочу научиться делать важное, и не отвлекаться на "вкусное". Вот лежит у меня брошюра по гриппу. 40 страниц, которые я уже видеть не могу. Но уже середина сентября, и важно именно это. Но тут прилетает какая-то новая интересная задача, которую я точно знаю как сделать. На волне эмоционального подъема важное задвигается, а новое и вкусное делается. И столько всего вкусного! Съездить с лекцией в другой город, где я еще ни разу не была, разработать новый мерч, написать статью и сделать памятку про детей с ВПС и удаленным тимусом. Потому что это свежее! А памятка про вакцинацию недоношенных еще 2 года пролежит, хотя объективно, недоношенных детей гораздо больше, а значит это важнее.
И это только верхушка айсберга.
Пробные занятия мне понравились. Более того, я там почерпнула некоторые идеи, которые можно применить и в проектах поменьше, например в семье :) там тоже важно иногда отпустить ручной контроль и снизить тревогу за результат. А некоторые уже применила при написании этого поста :)
Познакомиться с одним из тренеров вы можете уже сегодня на мастер-классе ИСКУССТВО ОНЛАЙН-ПЕРЕГОВОРОВ: КАК ПОЛУЧАТЬ ТО, ЧТО ХОЧЕШЬ, который пройдет сегодня ОНЛАЙН в 19:00 по Москве. Ссылка на регистрацию.
Ведущая — Александра Капустина — тренер, коуч и психолог.
Это не последний пост об этой учебе. Через неделю расскажу, почему выбрала именно ее :)
3 минуты
11 сентября 2023