399 подписчиков
BIGTEXTILE RU:
Инвалидность vs. работа: есть ли место в индустрии моды для «особых» сотрудников?
Приглашение моделей-инвалидов в рекламные кампании и показы стало в последние годы хорошим тоном для предприятий индустрии моды, демонстрирующих таким образом свою инклюзивность. Но за красивой картинкой скрывается удручающая правда: только единицы среди работодателей готовы взять «неудобных» сотрудников в свой штат. Погрязший в стереотипах и барьерах бизнес теряет большие деньги, уверены эксперты.
По данным ВОЗ, в некоторых странах безработица среди людей с ограниченными возможностями достигает 80%. При этом исключение инвалидов из рынка труда приводит к тому, что, например, развивающиеся страны теряют до 7% своего ВВП.
Однако исследование Accenture 2020 года показало, что компании, ориентированные на инклюзивность, увеличивают свои продажи в 2,9 раза быстрее, а прибыль — в 4,1 раза быстрее, чем другие. Другие данные, собранные для Всемирного экономического форума, демонстрируют рост доходов в среднем на 28%, а прибыли — на 30%.
Перемены к лучшему стали возможны с развитием цифровых технологий, удаленного формата работы и дистанционного обучения. Это дало инвалидам возможность обучаться новым профессиям, не выходя из дома, и не только за свой счет, но и через бесплатные образовательные программы. Одни из таких программ: «Я могу» и центр «Работа-i».
Для участия в программе "Я могу" надо просто подать заявку, выбрав из пяти образовательных программ: SMM и цифровой маркетинг, копирайтинг, тестировщик цифровых продуктов, аналитика данных в IT, финансовый аналитик.
Центр «Работа-i», основан в 2019 году в Санкт-Петербурге на базе благотворительного фонда «Рауль». Другим детищем фонда стал проект «Все получится!», помогающий партнерам в сфере трудоустройства людей с низкими стартовыми возможностями.
#мода #работа #обучение #людисограниченнымивозможностями #работадляинвалидов #работаi #ямогу #всеполучится #рыноктруда
Подробнее (https:/...v/)
1 минута
18 августа 2023