Найти тему
6422 подписчика

ПРОДОЛЖЕНИЕ ПРО БЕСПЛАТНЫХ СТАЖЁРОВ


Состоялся ли кто-то из стажеров? Не все (это как в целом по жизни), но я до сих пор помню блистательных ребят, диджитал-маркетологов Даню Иванова и Филиппа Мистакопуло, которых потом задорого переманивали в другие места. Мечты сбываются не только в «Газпроме».

Я абсолютно согласна с Сашей Перепелкиным в том, что наше, российское образование – не прикладное, и диплом не делает вас готовым специалистом. Стажировка, на мой взгляд, – это продолжение учебы, овладение новыми компетенциями "в полях”. Когда вы учитесь в институте, вы же не предъявляете институту претензии, что вам нечем платить за квартиру?

Это очень неприятный, тяжелый разговор. И, поверьте, я давно веду его не только как зубастый работодатель, эксплуатирующий чужой труд:)), но и как мама, переживающая за своих детей и вообще за молодежь. Но я считаю, что, если стажировка хорошо организована, если вы правда получили там опыт, обратную связь (а не слонялись бесцельно в ожидании задания – такое тоже бывает, и у нас было, чего греха таить), то оно того стоит.

Стажировка – отличный шанс понять, подходит ли вам вообще эта индустрия или вы надумали про нее то, чего нет. Другое дело, что стажировка не может длиться вечно. Если люди работают полгода-год, бесплатно или за копейки, это ненормально. В этом смысле система, которую предложил “Конде Наст”, мне кажется честной. Кстати, этот кейс потом прогремел на европейских рынках (видимо, там все еще работало телефонное право).
1 минута
190 читали