13 подписчиков
По всей видимости, началось то, что так долго предсказывали — крупнейшие IT-компании сокращают персонал ввиду развития нейросетей.
IBM приостановила прием новых сотников, под угрозой увольнения 30% сотрудников, рабочие задачи планируется передать ИИ.
Dropbox планирует сократить штат на 16% по той же причине.
HR-агентство Challenger, Gray & Christmas сообщает, что только за последние месяцы из-за внедрения ИИ крупнейшие американские компании уволили более 4000 человек.
Эксперты дают еще более неутешительные прогнозы — согласно их заявлениям, в ближайшие 5 лет программисты вообще исчезнут как профессия, так как, по данным GitHub, ИИ уже генерирует 41% всего кода.
Никогда бы не подумал, что скажу это, но отставание и внедрение новых технологий в РФ имеет свой плюс — у нас хотя бы есть время, чтобы подготовиться к глубинным изменениям в IT-индустрии, которые коснутся людей.
Нужно прямо сейчас начинать готовить промт-инженеров, которые «впишутся» в новую модель работы.
Одновременно с этим необходимо сокращать разрыв в скорости внедрения технологий ИИ, исключая из этого процесса ненужную бюрократию и другие административные препоны. Только так возможно будет и сохранить рабочие места, и поддержать вменяемую производительность труда.
Ситуация складывается серьезная и шутки про восстание машин уже не кажутся смешными: если мы пропустим новый виток технологического развития — то можем отстать еще сильнее, скатившись до уровня стран третьего мира.
____________________________
Следите за моими новостями там, где вам будет удобнее. Подписывайтесь — https://linktr.ee/silver.erased
1 минута
1 августа 2023