230 подписчиков
На днях смотрела вебинар Радислава Гандапаса. Он как всегда, четко и емко рассказывал о том, какие люди сегодня востребованы.
Развивал актуальную тему про Hard Skills и Soft Skills.
⛓️Жёсткие навыки, или по-английски hard skills, — это умения, необходимые для конкретной работы, то, чему учат в колледже и университете. Поэтому такие навыки часто называют профессиональными 👨🏼🎓.
🪶 Мягкие навыки (или по-другому гибкие, soft skills) — это дополнительные знания, умения и личные качества. Они не так сильно зависят от специфики конкретной работы, но помогают строить карьеру.
Сегодня важнейшими составляющими soft skills являются … КОММУНИКАЦИИ 😁. Умение выстраивать диалог, эмпатия, гибкость, построение и поддержание отношений, ведение переговоров 👩🏻🏫.
Soft skills не поддаются количественному измерению. Кажется, что не так важно то, умеете ли вы планировать время, каков ваш уровень эмоционального интеллекта. Но это не так. По исследованию LinkedIn, 57% работодателей ценят гибкие навыки больше, чем профессиональные ☝🏼.
Гибкие навыки многие считают компетенциями будущего. Да, без hard skills работать не получится. Нельзя стать водителем, не умея управлять автомобилем🤷🏻♀️. Но из двух физиков-ядерщиков, скорее всего, более успешную карьеру построит тот, у кого хорошо развиты мягкие навыки.
Через эниостиль каждый из вас развивает свои soft skills. эти знания обязательно нужно монетизировать и добавлять в свое резюме.
Приходите на курс «Эниокоммуникации»🧚🏼♀️.
Будем учиться внедрять эниостиль здесь и сейчас. Курс очень новый и, надеюсь, принципиально иной по структуре и содержанию.
💰 Стоимость до старта 10 000. После будет выше.
🏁 Начинаем 5 августа. Участие по ссылке в таплинк.
1 минута
31 июля 2023