2502 подписчика
По итогам мая на одну вакансию в Пермском крае приходится три резюме – это самый низкий показатель конкуренции за рабочие места с начала 2021 года. Результаты анализа спроса и предложения на рынке труда, который провела Служба исследований hh-ru, говорят о тренде на усиление дефицита кадров в регионе. В Приволжском округе наблюдается аналогичная ситуация.
Самыми дефицитными специалистами в Пермском крае на данный момент являются представители профессиональной сферы «Автомобильный бизнес» – на одну вакансию для них приходится всего 1,6 резюме. Также в список наиболее дефицитных кадров попали специалисты из профессиональных сфер «Медицина, фармацевтика», «Рабочий персонал», «Строительство, недвижимость», «Производство, сервисное обслуживание» и Розничная торговля», «Продажи, обслуживание клиентов» и «Сельское хозяйство», «Транспорт, логистика, перевозки».
Около минуты
8 июня 2023