1014 подписчиков
Многие сталкиваются в своей жизни с такой ситуацией, когда начальник предлагает им написать заявление об уходе по собственному желанию, а в случае отказа угрожает уволить по статье.
По российским законам любой гражданин может уйти с работы, написав соответствующее заявление о расторжении трудового договора и отработав после этого две недели. Объяснять причины этого поступка он не обязан.
Работодатель такой свободой действий не обладает. Если работник не хочет уходить сам, а работодатель по каким-либо причинам хочет от него избавиться, то возможно увольнение сотрудника согласно нескольким статьям ТК РФ.
Что значит «уволить по статье», какие последствия это может повлечь для работника, и в каких случаях такая угроза не имеет под собой никаких оснований — подробно разбираемся в материале от MBFinance.
#статья_mbfinance
Около минуты
15 мая 2023
1865 читали