Найти тему
40,2 тыс подписчиков

Консолидация профессиональной среды и проблемы при ее отсутствии


Индивидуальные качества лиц, принимающих решения, зачастую играют значимую роль в тех процессах, которые влияют не только на них самих, но и на общество или отдельные его группы. И иногда эта роль может быть деструктивной.

Причем дестабилизирующим фактором могут выступать именно личные (человеческие) качества управленцев, такие к примеру, как зависть, жадность или тщеславие. Особо примечательно - тщеславие, ведь неслучайно оно считается грехом, так как приводить может к самым серьезным негативным последствиям для окружающих, разладу на самом высоком уровне и дисгармонии даже там, где в интересах государства действовать сообща.

Виктор Байдаков, журналист, блогер, член Экспертного клуба
Консолидация профессиональной среды и проблемы при ее отсутствии  Индивидуальные качества лиц, принимающих решения, зачастую играют значимую роль в тех процессах, которые влияют не только на них...
Около минуты
647 читали