В продолжение предыдущей статьи.

Дефицит рабочих профессий усугубляется с каждым годом. Если в 2019 году на одну такую вакансию приходилось 1,7 кандидата, то в 2020-м — 1,6, в 2021-м — 1,2, в 2022-м — ровно один кандидат, а зимой 2023 года этот показатель и вовсе достиг 0,9 человека. Такие данные «Парламентской газете» сообщили в компании интернет-рекрутинга HeadHunter. Дефицит синих воротничков нашему изданию подтвердили и эксперты сервиса по подбору персонала «Работа.ру». А по данным сайта по поиску работы SuperJob, такая ситуация уже привела к росту зарплат, например, продавцов и курьеров. Демографическая яма, реформа и пандемия...