Найти в Дзене

В 23% новосибирских компаниях отсутствую наказания за плохую работу.


Выговоры, штрафы и замечания – самые распространённые методы наказания для сотрудников от начальства за некачественную работу. Горсайт выяснил, как начальство наказывает новосибирских сотрудников.

Служба исследований hh.ru провела опрос среди работников Новосибирской области чтобы узнать, принято ли у них в компании применять различные виды наказаний.

Среди распространённых наказаний за некачественную работу для новосибирских сотрудников оказались устные замечания, их назвали 56% респондентов. Системы штрафов предусмотрены у 33%. У 12% на работе наказывают выговорами. 6% выбрали вариант «другое». Только 23% сотрудников отметили, что в их компании наказания отсутствуют.

О денежных штрафах чаще всего упоминали сотрудники из сферы производства, их оказалось 49%, ресторанно-гостиничного направления 45% и транспортно-логистической сферы 43%.

...
Источник: https://gorsite.ru/~FTPCA
В 23% новосибирских компаниях отсутствую наказания за плохую работу.  Выговоры, штрафы и замечания – самые распространённые методы наказания для сотрудников от начальства за некачественную работу.
Около минуты
145 читали