Найти тему

В ответ на пост

🟢🔔Гибридный график работы

💬Мое сознание перевернула пандемия 2020, когда стало понятно, что можно работать, удаленно не теряя скорости и качества работы.

⏺2021-2022 показали, что на рынке труда формируется тренд – гибридный график работы. Сотрудники поняли, что такое удаленка и многие хотят именно гибрид: когда есть комфортный офис, но и возможность работать из дома/дачи/другого региона.

⏺В сентябре 2022 года, я осознала, что хочу полностью перейти на формат современной онлайн бухгалтерии: все процессы компании должны работать как часы вне зависимости от того, где мы фактически сидим.

💬Начала готовиться к переходу:
1. Сформировала цель, этапы и сроки переходы,
2. Поговорила с коллегами, убедилась, что наши цели по гибриду совпадают,
3. Закупила технику: ноут, гарнитура, чехлы и пр.,
4. Пересобрала уже действующие локальные акты, написала новые для формата онлайн-работы,
5. Отправила в тестовый период первую рабочую команду из 3х специалистов на март месяц
6. Подключаю КЭДО – кадровый электронный документооборот

Страшно ли мне переводить офис на гибрид? Да, страшно. Мой мозг боится глобальных изменений и это нормально. Но где страх – там зона роста.

👤Хочу делиться нашим опытом по переходу в гибридный график!

#сотрудники #гибрид
1 минута